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Offres d'emploi › Île-de-France

DSPAP/DTSP75/OMP/Chargé(e) de la gestion du contentieux contraventionnel pôle AFM H/F

Préfecture de Police de ParisPubliée le 20 avril 2026
AutreEmploi public
Entreprise
Préfecture de Police de Paris — Paris (75)
Lieu
75
Contrat
Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience
Non renseigné
Secteur
Relation à l'usager
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Missions principales :
En charge de la mise en œuvre de l’action publique des contraventions des quatre premières classes au stade de l’amende forfaitaire majorée :
- Traiter et suivre les procédures contraventionnelles,
- Étude de la régularité des procès-verbaux,
- Application de la réglementation et de la politique pénale en vigueur,
- Rédiger les réponses aux contrevenants et/ou à leurs représentants,
- Effectuer les recherches et investigations nécessaires sur les applications mises à disposition,
- Préparer et mettre en forme les dossiers orientés pour des reprises de poursuite par voie d’ordonnance pénale ou de citation directe.
- Étayer les dossiers de tous les éléments factuels pour faciliter la prise de décision de l’OMP.
Missions complémentaires possibles:
Selon les nécessités de service et de l’évolution des process de traitement, vous serez amené(e) à assurer ponctuellement des missions de soutien opérationnel pour les divers pôles du contentieux (matière contraventionnelle très diversifiée)
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Le Service du Contentieux gère toutes les réclamations à l'Officier du Ministère Public de Paris.
• Composition et effectifs du service
Le Service du Contentieux, dirigé par un Commandant Divisionnaire et un Commandant auxquels leur sont adjoints deux Majors, Chefs des Groupes Contentieux, est composé de 33 personnes réparties en 6 groupes identifiés par la matière contraventionnelle traitée.
• Liaisons hiérarchiques
N+1 : Chef de groupe et son adjoint
N+2 : Commandant Divisionnaire, Chef de service.
Liaisons fonctionnelles
DSPAP, DTSP75, Cabinet du Préfet de Police, autres partenaires institutionnels, TJ Paris, Trésor Public.

Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques
niveau pratique
à aquérir
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise
à aquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Savoir-faire
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir-être
savoir s'adapter
niveau pratique
à aquérir
savoir communiquer
niveau pratique
à aquérir
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
Vos perspectives:
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d’évoluer vers d’autres directions et services au sein du Ministère de l’Intérieur ainsi que vers d’autres administrations. Les connaissances administratives acquises sur ce poste seront utiles à la préparation du concours de secrétaire administratif.

L'employeur :
Depuis sa création en 1800, la préfecture de Police, dont le siège se trouve à Paris, au cœur de l’Île de la Cité, est une administration unique en France, riche de près de 43 000 agents, dont quelques 27 000 policiers et 8 500 sapeurs-pompiers.
La préfecture de Police est dirigée par le préfet de Police, qui est responsable de la sécurité des personnes et des biens, ainsi que de la sécurité civile, pour l’agglomération parisienne (Paris et les départements de la première couronne). Il est également en charge, pour la capitale, de la délivrance des titres administratifs, de la circulation, des transports et du commerce, de la protection du public, mais aussi de la lutte contre les nuisances et de la protection de l’environnement. Le préfet de Police est préfet de la zone de défense et de sécurité de Paris (Paris et les sept départements de la petite couronne), avec pour mission de préparer et de coordonner toutes les mesures permettant de gérer une crise à l’échelle de son territoire. Pour protéger, porter assistance, sauver, sécuriser, enquêter, accueillir… tous les personnels de la préfecture de Police répondent présents 24h/24 et 7j/7 !
En savoir plus sur l'employeur

Source : Choisir le service public. Publiée le 20 avril 2026.

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