Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Gap

Direction commerciale (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h

CDI

Lieu: Gap 05000
Contrat: CDI
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Attaché commercial / Attachée commerciale

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Description du poste

Investissez dans Votre Avenir avec Vitalis Médical ! Devenir franchisé Vitalis Médical, c'est bien plus qu'un simple emploi. C'est une chance de bâtir une entreprise prospère tout en bénéficiant d'un modèle économique éprouvé. Avec un accompagnement personnalisé et des outils performants, vous serez en mesure de développer vos compétences et d'atteindre vos objectifs financiers. Rejoignez-nous et enrichissez votre vie !

Vos missions
- Développer votre portefeuille clients et fidéliser les établissements de santé et sociaux de votre région.
- Recruter et sélectionner les meilleurs professionnels de santé (médecins, infirmiers, aides-soignants, etc.) pour répondre aux besoins de vos clients.
- Gérer et développer votre agence en véritable chef d'entreprise.

Pré-requis
Bac+2 ou une expérience professionnelle significative
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Salaire : 50000 € - 100000 € par an
Date de début : 3 novembre 2026

Vous avez l'esprit d'entreprise et une forte motivation pour le secteur de la santé et du social.Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles et commerciales.Vous êtes organisé(e), autonome et rigoureux(se).Une expérience dans le recrutement ou le secteur médical/social est un plus.Vitalis Médical vous accompagne :Formation complète et accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.Notoriété d'une marque reconnue et expertise d'un réseau solide.Outils et supports marketing performants pour développer votre activité.Prêt(e) à faire de votre ambition une réalité ?Rejoignez l'aventure Vitalis Médical et devenez franchisé !

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	« Salaire : 50000 € - 100000 € par an » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Gap 05000 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »

Ce qui est seulement souhaité

« …expérience dans le recrutement ou le secteur médical/social est un plus.Vitalis Médical vous accompagne :Formation complète et accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours.Notoriété d'une marque reconnue et… »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).