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Offres d'emploi › Île-de-France › Paris

Directeur régional / Directrice régionale des ventes (H/F)

Talents CommerciauxPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Paris 9e Arrondissement 75009
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros - RTT véhicule variable
Expérience
3 An(s)
Secteur
Directeur / Directrice des ventes
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Description du poste

Description du poste :

Talents Commerciaux, cabinet de recrutement spécialisé en Commerce

et Marketing, vous propose régulièrement des offres d'emploi

ciblées sur ces métiers.

Nous accompagnons l'un de nos clients, acteur reconnu du secteur des

vins, dans le recrutement de son DIRECTEUR RÉGIONAL GMS (H/F Rattaché(e) à la Direction Nationale des Ventes, vous êtes

garant(e) du développement commercial et du management de votre

équipe.

Gestion de 21 départements (IDF - Centre - Est VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS SONT Encadrer et accompagner une équipe de 8 Chefs de Secteur Piloter la mise en oeuvre de la stratégie commerciale régionale Suivre et analyser les indicateurs de performance et assurer un

reporting régulier Renforcer la présence et la visibilité des marques auprès des

enseignes de la GMS Être un véritable relais terrain de la politique commerciale

nationale et un moteur de motivation pour votre équipe.

Description du profil :

LE PROFIL RECHERCHÉ Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 (commerce, management Expérience confirmée dans la vente de produits de grande

consommation (alimentaire, vins ou boissons) en GMS Manager confirmé(e), vous savez fédérer, accompagner et faire

grandir vos équipes Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre

capacité à piloter la performance commerciale.

CONDITIONS DU POSTE RÉMUNÉRATION : 50/52KEUR sur 13 mois + variable 12KEUR***10 RTT***Véhicule de fonction***Carte affaires***Avantages CSE (chèques-cadeaux, chèques vacances)

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 50000.0 Euros à 70000.0 Euros - RTT véhicule variable
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuParis 9e Arrondissement 75009
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « LE PROFIL RECHERCHÉ Formation supérieure Bac +3 à Bac +5 (commerce, management Expérience confirmée dans la vente de produits de grande »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · Véhicule de fonction · CSE · chèques vacances

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
GMS
Grandes et moyennes surfaces (supermarchés, hypermarchés).

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