Offres d'emploi › Hauts-de-France
DGA Aménagement (F/H)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h
- Lieu
- Étampes-sur-Marne 02400
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Architecte-urbaniste
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Description du poste
Située au cœur du Sud de l'Aisne, l'Agglomération de la Région de Château-Thierry regroupe 87 communes et près de habitants. Territoire à taille humaine, à proximité de l'Île-de-France, il conjugue attractivité résidentielle, développement économique et préservation de son cadre de vie.
Engagée sur plusieurs projets structurants, l'Agglomération mène aujourd'hui plusieurs transformations : PLUi-H, modernisation du cycle de l'eau, évolution de l'offre de mobilité, développement économique, renouvellement urbain et transition écologique.Rattaché au DGS et membre du comité de direction, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie territoriale de l'Agglomération en matière d'aménagement, d'urbanisme, de développement économique, de déchets, d'eau, de mobilité et de transitions.
Vous pilotez des directions et services comprenant l'urbanisme et l'habitat, le développement économique, les transports, le projet alimentaire territorial, l'action cœur de ville, les déchets ainsi que les compétences eau et assainissement.
Vous accompagnez les directeurs et assurez le pilotage stratégique des projets du territoire : PLUi-H, définition de plusieurs programmes ambitieux d'investissement (ex : eau, développement territorial).
Vous conduisez les réflexions relatives à l'évolution de l'offre de mobilité, telles que la préparation de la fin de la DSP transport et la redéfinition du réseau à l'échelle du territoire.
Vous impulsez une nouvelle dynamique de développement économique à travers la définition d'une stratégie d'investissement liée notamment au développement de nouvelles ZAC.
Vous conseillez le Président, les élus et la direction générale dans leurs arbitrages stratégiques et strcutruels.Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
Engagée sur plusieurs projets structurants, l'Agglomération mène aujourd'hui plusieurs transformations : PLUi-H, modernisation du cycle de l'eau, évolution de l'offre de mobilité, développement économique, renouvellement urbain et transition écologique.Rattaché au DGS et membre du comité de direction, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie territoriale de l'Agglomération en matière d'aménagement, d'urbanisme, de développement économique, de déchets, d'eau, de mobilité et de transitions.
Vous pilotez des directions et services comprenant l'urbanisme et l'habitat, le développement économique, les transports, le projet alimentaire territorial, l'action cœur de ville, les déchets ainsi que les compétences eau et assainissement.
Vous accompagnez les directeurs et assurez le pilotage stratégique des projets du territoire : PLUi-H, définition de plusieurs programmes ambitieux d'investissement (ex : eau, développement territorial).
Vous conduisez les réflexions relatives à l'évolution de l'offre de mobilité, telles que la préparation de la fin de la DSP transport et la redéfinition du réseau à l'échelle du territoire.
Vous impulsez une nouvelle dynamique de développement économique à travers la définition d'une stratégie d'investissement liée notamment au développement de nouvelles ZAC.
Vous conseillez le Président, les élus et la direction générale dans leurs arbitrages stratégiques et strcutruels.Recrutement par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 min.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Étampes-sur-Marne 02400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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