Offres d'emploi › Bretagne › Plérin
Dessinateur (H/F)
EVEL'UPPubliée il y a 8 h
- Entreprise
- Evel'up
- Lieu
- Plérin 22190
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) d'animaux vivants
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Description du poste
Rejoignez EVEL'UP, une coopérative agricole bretonne de référence !
EVEL'UP est une coopérative agricole bretonne (115 salariés - 4 sites) engagée au service de la filière porcine et de ses éleveurs adhérents. Acteur majeur de son territoire, EVEL'UP construit chaque jour une agriculture performante, durable et responsable, en conciliant exigences économiques, bien-être animal et respect des femmes et des hommes qui la font vivre.
Chez EVEL'UP, l'humain est au cœur du projet d'entreprise. Nous croyons à la force du collectif, à la transmission des savoir-faire et au développement des compétences. La coopérative s'appuie sur des équipes engagées, animées par des valeurs de proximité, de confiance et d'innovation.
Rejoindre EVEL'UP, c'est donner du sens à son métier, évoluer dans un environnement à taille humaine, et participer activement à un projet coopératif tourné vers l'avenir de l'agriculture et des territoires.
Votre mission :
Au cœur de notre pôle Bâtiment & Énergie (12 personnes), vous accompagnez nos conseillers dans la conception de projets de construction, d'agrandissement ou de mise aux normes d'exploitations agricoles.
Vous intervenez de l'idée jusqu'à la concrétisation, en apportant votre expertise technique et votre sens du détail.
Vos principales activités :
- Réaliser des plans (avant-projets et exécution) à partir des informations transmises par les conseillers bâtiment ;
- Concevoir les dossiers d'urbanisme et d'appels d'offres ;
- Participer aux dossiers administratifs et techniques (subventions, .) ;
- Assurer le suivi des projets (planning, dépôts, archivage.) ;
- Travailler en lien avec les architectes, administrations et équipes internes ;
- Participer aux réunions de service et interservices ;
- Contribuer à la qualité de service et à la satisfaction de nos adhérents ;
Votre profil :
Vous disposez d'une formation en dessin technique ou bâtiment et maîtrisez les logiciels DAO/CAO (Autocad, Revit, Photoshop). Vous souhaitez donner du sens à votre métier en contribuant à des projets agricoles concrets. Vous aimez travailler en proximité avec le terrain et voir vos réalisations prendre vie.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), curieux(se), impliqué(e) et avez à cœur de produire un travail de qualité.
Vous avez envie d'évoluer dans un environnement coopératif et collaboratif.
Rémunération & avantages :
- Rémunération attractive en fonction des compétences et de l'expérience ;
- Statut employé - temps complet (35h annualisé) ;
- 13ème mois ;
- Tickets restaurant ;
- Accord d'intéressement ;
- Mutuelle + prévoyance avantageuses ;
- Cadre de travail agréable & équipe bienveillante ;
- Parcours d'intégration et formation assurés par l'entreprise ;
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste au cœur des enjeux agricoles et énergétiques ;
- Des projets variés et concrets ;
- Une coopérative engagée, proche de ses adhérents ;
- Une équipe collaborative et dynamique ;
- Un environnement où votre expertise a un réel impact ;
EVEL'UP est une coopérative agricole bretonne (115 salariés - 4 sites) engagée au service de la filière porcine et de ses éleveurs adhérents. Acteur majeur de son territoire, EVEL'UP construit chaque jour une agriculture performante, durable et responsable, en conciliant exigences économiques, bien-être animal et respect des femmes et des hommes qui la font vivre.
Chez EVEL'UP, l'humain est au cœur du projet d'entreprise. Nous croyons à la force du collectif, à la transmission des savoir-faire et au développement des compétences. La coopérative s'appuie sur des équipes engagées, animées par des valeurs de proximité, de confiance et d'innovation.
Rejoindre EVEL'UP, c'est donner du sens à son métier, évoluer dans un environnement à taille humaine, et participer activement à un projet coopératif tourné vers l'avenir de l'agriculture et des territoires.
Votre mission :
Au cœur de notre pôle Bâtiment & Énergie (12 personnes), vous accompagnez nos conseillers dans la conception de projets de construction, d'agrandissement ou de mise aux normes d'exploitations agricoles.
Vous intervenez de l'idée jusqu'à la concrétisation, en apportant votre expertise technique et votre sens du détail.
Vos principales activités :
- Réaliser des plans (avant-projets et exécution) à partir des informations transmises par les conseillers bâtiment ;
- Concevoir les dossiers d'urbanisme et d'appels d'offres ;
- Participer aux dossiers administratifs et techniques (subventions, .) ;
- Assurer le suivi des projets (planning, dépôts, archivage.) ;
- Travailler en lien avec les architectes, administrations et équipes internes ;
- Participer aux réunions de service et interservices ;
- Contribuer à la qualité de service et à la satisfaction de nos adhérents ;
Votre profil :
Vous disposez d'une formation en dessin technique ou bâtiment et maîtrisez les logiciels DAO/CAO (Autocad, Revit, Photoshop). Vous souhaitez donner du sens à votre métier en contribuant à des projets agricoles concrets. Vous aimez travailler en proximité avec le terrain et voir vos réalisations prendre vie.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), curieux(se), impliqué(e) et avez à cœur de produire un travail de qualité.
Vous avez envie d'évoluer dans un environnement coopératif et collaboratif.
Rémunération & avantages :
- Rémunération attractive en fonction des compétences et de l'expérience ;
- Statut employé - temps complet (35h annualisé) ;
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Plérin 22190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · Tickets restaurant · intéressement · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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