Offres d'emploi › Bretagne › Arzal
Chef d'équipe de production H/F
GROUPE PIMENTPubliée il y a 20 min
- Entreprise
- Groupe Piment
- Lieu
- Arzal 56190
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Horaire de 14.0 Euros à 15.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
DESCRIPTION
Spécialisé dans la conception et la fabrication de terrasses en bois composites, notre client recherche actuellement un chef d'équipe de production.
Vos missions:
1. Missions « Pilote de lignes »
- Conditionner les lames sur palettes dans le respect des standards qualité et des consignes de sécurité.
- Participer au broyage des rebuts et à la gestion des flux de production.
- Lancer les productions conformément au planning établi.
- Régler les équipements et réaliser les changements de série et de couleur.
- Contrôler la conformité des profilés et ajuster les paramètres de fabrication si nécessaire.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau.
- Identifier les anomalies et transmettre les informations utiles à l'équipe.
- Participer aux démarches d'amélioration continue.
- Assurer le passage de consignes entre équipes pour garantir la continuité de la production.
- 2. Missions « Management & organisation »
- Management des équipes de production : entretiens annuels, animation d'équipe, communication, etc.
- Organisation et pilotage de l'atelier : suivi de l'ordonnancement des lignes.
- Animation de la performance de l'atelier sur les axes Sécurité, Qualité, Environnement, Coût, Délai.
- Participation au déploiement du programme d'excellence opérationnelle.
PROFIL ATTENDU
- Vous justifiez idéalement d'une formation en mécanique, électrotechnique ou de diplôme équivalent et vous faite preuve d'une première expérience réussie dans l'industrie sur un poste similaire.
- Vous faites preuve de leadership, de pédagogie, d'adaptabilité, d'organisation, d'une bonne communication et d'une aisance relationnelle.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- En moyenne, 10 heures supplémentaires par mois, rémunérées ou récupérées selon l'organisation.
- Majoration de nuit de 20 %, panier repas, temps de pause rémunéré, prime de salissure et prime de transport.
- Sous conditions d'ancienneté, prime d'intéressement, chèques cadeaux et chèques vacances.
Spécialisé dans la conception et la fabrication de terrasses en bois composites, notre client recherche actuellement un chef d'équipe de production.
Vos missions:
1. Missions « Pilote de lignes »
- Conditionner les lames sur palettes dans le respect des standards qualité et des consignes de sécurité.
- Participer au broyage des rebuts et à la gestion des flux de production.
- Lancer les productions conformément au planning établi.
- Régler les équipements et réaliser les changements de série et de couleur.
- Contrôler la conformité des profilés et ajuster les paramètres de fabrication si nécessaire.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau.
- Identifier les anomalies et transmettre les informations utiles à l'équipe.
- Participer aux démarches d'amélioration continue.
- Assurer le passage de consignes entre équipes pour garantir la continuité de la production.
- 2. Missions « Management & organisation »
- Management des équipes de production : entretiens annuels, animation d'équipe, communication, etc.
- Organisation et pilotage de l'atelier : suivi de l'ordonnancement des lignes.
- Animation de la performance de l'atelier sur les axes Sécurité, Qualité, Environnement, Coût, Délai.
- Participation au déploiement du programme d'excellence opérationnelle.
PROFIL ATTENDU
- Vous justifiez idéalement d'une formation en mécanique, électrotechnique ou de diplôme équivalent et vous faite preuve d'une première expérience réussie dans l'industrie sur un poste similaire.
- Vous faites preuve de leadership, de pédagogie, d'adaptabilité, d'organisation, d'une bonne communication et d'une aisance relationnelle.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
- En moyenne, 10 heures supplémentaires par mois, rémunérées ou récupérées selon l'organisation.
- Majoration de nuit de 20 %, panier repas, temps de pause rémunéré, prime de salissure et prime de transport.
- Sous conditions d'ancienneté, prime d'intéressement, chèques cadeaux et chèques vacances.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 min.
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| Salaire | Horaire de 14.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Majoration de nuit de 20 %, panier repas, temps de pause rémunéré, prime de salissure et prime de transport. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Arzal 56190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez idéalement d'une formation en mécanique, électrotechnique ou de diplôme équivalent et vous faite preuve d'une première expérience réussie dans l'industrie sur un poste similaire. »
Avantages cités dans l'annonce
panier repas · prime de salissure · prime de transport · prime d'intéressement · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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