Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Déménageur H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 23 h
- Lieu
- Replonges 01750
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous n'aimez pas rester en place et vous cherchez un job où chaque journée est différente ? Si vous avez de l'énergie à revendre et que vous appréciez le travail en équipe, vous avez frappé à la bonne porte.
Nous recrutons pour notre client partenaire basé à Replonges () des déménageurs motivés pour des missions ponctuelles et dynamiques. Ici, vous ne faites pas que transporter des cartons, vous permettez à des particuliers ou des entreprises de s'installer sereinement dans leur nouvelle vie.
Votre rôle au coeur de l'action sera le suivant :
Vous assurez le chargement et le déchargement des camions avec soin et organisation.
Vous manipulez les meubles et les cartons en veillant scrupuleusement à la protection du matériel.
Vous gérez le port de charges et la sécurisation du chargement pour un transport sans encombre.
Vous représentez l'image de l'entreprise lors des interventions, avec politesse et sens du service.
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Votre rôle au coeur de l'action sera le suivant :
Vous assurez le chargement et le déchargement des camions avec soin et organisation.
Vous manipulez les meubles et les cartons en veillant scrupuleusement à la protection du matériel.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Replonges 01750 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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