Offres d'emploi › Île-de-France › Serris
Demand Planner F/H
- Entreprise
- Fed Group
- Lieu
- Serris 77700
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Commerce de détail de matériels audio et vidéo en magasin spécialisé
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Description du poste
Rattaché à la Direction Supply Chain, vous serez responsable de l'élaboration, de la consolidation et du suivi des prévisions de ventes, en étroite collaboration avec les équipes commerciales, marketing, achats, approvisionnement et les différents marchés.
Vos missions principales seront :
1. Prévisions de ventes et analyse de la demande
Élaborer et actualiser les prévisions de ventes à court, moyen et long terme.
Centraliser et consolider les prévisions transmises par les différents marchés et entités.
Analyser les historiques de ventes, les tendances du marché et les évolutions de la demande.
Identifier les variations d'activité et les saisonnalités susceptibles d'influencer les prévisions.
Analyser les écarts entre les prévisions et les ventes réelles afin d'ajuster les prévisions et de proposer des actions correctives.
2. Coordination et collaboration transverse
Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales, marketing, achats, approvisionnement et logistique, ainsi qu'avec les usines de fabrication.
Recueillir et consolider les informations nécessaires à l'élaboration des prévisions.
Participer aux réunions de coordination et aux processus de planification de la demande.
Veiller à la cohérence des données entre les différents outils de planification.
Suivre l'adéquation entre les besoins prévisionnels et les capacités disponibles.
Alerter les interlocuteurs concernés sur les risques identifiés et proposer des solutions adaptées.
3. Pilotage de la performance et reporting
Suivre et analyser les indicateurs de performance liés à la prévision de la demande.
Mesurer et améliorer la fiabilité des prévisions (Forecast Accuracy).
Contrôler la cohérence entre les prévisions de ventes et les objectifs budgétaires.
Analyser les écarts, identifier leurs causes et proposer des actions d'amélioration.
Produire et mettre à jour des tableaux de bord et reportings réguliers.
Contribuer à l'amélioration continue des processus et des outils de prévision et de planification.
4. Optimisation et suivi des stocks
Analyser les niveaux de stocks, les rotations et les risques d'obsolescence des produits.
Contribuer à la réduction des ruptures et des excédents de stock.
Identifier et anticiper les risques liés aux niveaux de stock, notamment les surstocks, les ruptures et l'obsolescence des produits.
Alerter les interlocuteurs concernés et participer à la mise en place de mesures correctives.
Idéalement issu d'une formation supérieure en Supply Chain, Logistique, Gestion ou équivalent, vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience sur un poste similaire en Demand Planning, prévision des ventes ou Supply Planning.
Vous disposez de solides connaissances en méthodes de prévision et d'analyse de la demande et êtes particulièrement à l'aise avec les données chiffrées.
Vous maîtrisez parfaitement Excel et possédez une bonne compréhension des enjeux liés à la gestion des stocks et aux approvisionnements. La connaissance d'un ERP et/ou d'un outil de prévision serait un véritable atout.
Un anglais courant, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable pour évoluer dans cet environnement international.
Rigoureux, organisé et doté d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse, vous savez faire preuve d'autonomie et de réactivité.
Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés. Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter aux évolutions de la demande.
Vous travaillerez en binôme avec une autre Demand Planner, dans une logique de partage d'informations et de continuité des activités.
* Les conditions du poste :
- Contrat : CDI - Temps plein.
- Rémunération : 50 K€ brut annuel + variable, selon profil et expérience.
- Tickets restaurant.
- Épargne salariale.
- Mutuelle prise en charge à 100 %.
- Intéressement.
- Tarifs préférentiels sur les produits de l'entreprise.
- Pas de télétravail
Quel sera le processus de recrutement ?
- Si votre CV correspond aux attentes de mon client, je vous contacterai pour un premier échange téléphonique afin de faire le point sur votre parcours et de vous présenter plus en détail le poste.
- Si vous n'avez jamais rencontré de collaborateurs chez Fed Supply, nous organiserons une rencontre dans les meilleurs délais.
- Vous rencontrerez ensuite directement les équipes de mon client.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Serris 77700 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Pas de télétravail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) — « …Chain, Logistique, Gestion ou équivalent, vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience sur un poste similaire en Demand Planning, prévision des ventes ou Suppl… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Un anglais courant, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable pour évoluer dans cet environnement international. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement issu d'une formation supérieure en Supply Chain, Logistique, Gestion ou équivalent, vous justifiez d'environ 5 ans d'expérience sur un poste similaire en Demand Planning, prévision des ventes ou Supply Planning. »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurant · Mutuelle · Intéressement
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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