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Offres d'emploi › Hauts-de-France › Grande-Synthe

Couvreur / Couvreuse (H/F)

RandstadPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
Randstad
Lieu
Grande-Synthe 59760
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 23000.0 Euros à 29000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Souhaitez-vous valoriser votre savoir-faire en tant que Technicien Toitures (F/H Vous intervenez sur tous types de toitures afin d'en assurer la pérennité, la sécurité et la qualité de finition Vous réalisez les diagnostics nécessaires pour identifier les désordres et définir les interventions adaptées Vous assurez l'entretien préventif et les opérations de maintenance des éléments de couverture Vous effectuez les réparations et améliorations requises sur les toitures et leurs dispositifs d'étanchéité Vous travaillez en binôme ou en équipe dans le respect strict des consignes de sécurité en hauteur Vous garantissez une relation client de qualité par votre professionnalisme et le soin apporté aux réalisations

Mission du lundi au vendredi.

Voilà ce que notre client vous propose Contrat: CDI Salaire: Selon profil et grille salariale du BTP

Notre client vous donne également accès aux avantages suivants Prévoyance santé Primes et intéressements Tickets restaurants Formation & évolution de carrière possible

Description du profil :

Vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience et mobilisez expertise technique, rigueur, sens du service client et exigence de sécurité en toiture Vous maîtrisez les matériaux, techniques de couverture, diagnostics, réparations et opérations d'entretien sur différents types de toitures Vous travaillez avec rigueur en hauteur, appliquez scrupuleusement les consignes de sécurité et utilisez les équipements de protection adaptés Vous disposez d'une habilitation travail en hauteur, de l'ANFAS et du CACES R489, un CAP Couvreur ou un BP Couvreur étant apprécié Vous faites preuve d'habileté manuelle, d'esprit d'analyse et d'autonomie pour identifier durablement les solutions techniques appropriées Vous valorisez l'image de notre client par la qualité de vos réalisations, votre professionnalisme et votre sens de la relation client

Processus de recrutement

Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous c

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 23000.0 Euros à 29000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Mission du lundi au vendredi. »
Source : texte de l'annonce
LieuGrande-Synthe 59760
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 170 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de couvreur en France (médiane 2 120 €, la moitié entre 1 970 € et 2 290 € ; 56 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …de couverture Vous effectuez les réparations et améliorations requises sur les toitures et leurs dispositifs d'étanchéité Vous travaillez en binôme ou en équipe dans le respect strict des consignes de sécurité en hauteur Vous… »

Ce qui est seulement souhaité

  • « …de l'ANFAS et du CACES R489, un CAP Couvreur ou un BP Couvreur étant apprécié Vous faites preuve d'habileté manuelle, d'esprit d'analyse et d'autonomie pour identifier durablement les solutions techniques appropriées Vous valorisez… »

Avantages cités dans l'annonce

Primes et · intéressement · Tickets restaurants

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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