Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Clermont-Ferrand
Consultant sécurité - sécurité des applications - Analyse de code source (H/F)
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RECTORAT DE L'ACADEMIE DE CLERMONT-FERRAPubliée il y a 6 h
- Entreprise
- Rectorat De L'academie De Clermont-Ferra
- Lieu
- Clermont-Ferrand 63000
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2654.7 Euros
- Expérience
- 2 Mois
- Secteur
- Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
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- AUXILIAIRE DE VIE CHAROLS (26450) (H/F) — Charols CDD
Description du poste
Intégré(e) à l'équipe SOC de l'ENRSO, vous interviendrez en tant qu'expert(e) en sécurité applicative auprès des équipes du ministère de l'Éducation nationale. Vous travaillerez en lien avec une communauté d'environ 2 000 développeurs, ingénieurs systèmes et réseaux, experts techniques et maîtrises d'ouvrage.
Vous contribuerez à renforcer la sécurité des applications et à accompagner les équipes dans la maîtrise des risques, participant ainsi à la protection es personnes, des données et du patrimoine numérique du ministère.
Vous contribuez à intégrer la sécurité au plus tôt dans le cycle de vie des applications, à détecter les vulnérabilités et à accompagner leur correction.
Vous accompagnez les projets dans l'intégration de la sécurité applicative (Security by Design, DevSecOps).
Vous réalisez des audits de code, de conception et de configuration.
Vous déployez et intégrez les outils de détection des vulnérabilités.
Vous analysez les vulnérabilités et accompagnez leur remédiation.
Vous sensibilisez les équipes de développement aux risques cyber.
Vous contribuez à l'offre de services et au suivi des indicateurs.
Conditions particulières d'exercice :
Le poste, à dimension nationale, est rattaché administrativement à la région académique Auvergne-Rhône-Alpes (AURA).
Après une phase d'intégration, les modalités d'organisation pourront inclure jusqu'à trois jours de télétravail par semaine, avec une présence en présentiel de deux jours sur l'un des sites administratifs de la région académique, de préférence au rectorat de Clermont-Ferrand.
Profil recherché :
Connaissances techniques :
- Formation supérieure en informatique (bac +5), avec une spécialisation en sécurité et/ou développement
- Connaissance des principes de sécurité applicative, des référentiels OWASP et du développement sécurisé
- Pratique de l'analyse de code et connaissance des principaux langages (ex :Java, Python ou JavaScript/TypeScript)
- Maîtrise des outils d'analyse de sécurité (SAST, SCA) et des environnements CI/CD (GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions.)
- Capacité à analyser, prioriser et suivre la correction des vulnérabilités.
Savoir-Être :
- Curiosité, autonomie et proactivité
- Esprit d'analyse et de synthèse ; qualités relationnelles et rédactionnelles
-Pédagogie, goût du partage des connaissances et capacité à travailler en anglais.
Vous contribuerez à renforcer la sécurité des applications et à accompagner les équipes dans la maîtrise des risques, participant ainsi à la protection es personnes, des données et du patrimoine numérique du ministère.
Vous contribuez à intégrer la sécurité au plus tôt dans le cycle de vie des applications, à détecter les vulnérabilités et à accompagner leur correction.
Vous accompagnez les projets dans l'intégration de la sécurité applicative (Security by Design, DevSecOps).
Vous réalisez des audits de code, de conception et de configuration.
Vous déployez et intégrez les outils de détection des vulnérabilités.
Vous analysez les vulnérabilités et accompagnez leur remédiation.
Vous sensibilisez les équipes de développement aux risques cyber.
Vous contribuez à l'offre de services et au suivi des indicateurs.
Conditions particulières d'exercice :
Le poste, à dimension nationale, est rattaché administrativement à la région académique Auvergne-Rhône-Alpes (AURA).
Après une phase d'intégration, les modalités d'organisation pourront inclure jusqu'à trois jours de télétravail par semaine, avec une présence en présentiel de deux jours sur l'un des sites administratifs de la région académique, de préférence au rectorat de Clermont-Ferrand.
Profil recherché :
Connaissances techniques :
- Formation supérieure en informatique (bac +5), avec une spécialisation en sécurité et/ou développement
- Connaissance des principes de sécurité applicative, des référentiels OWASP et du développement sécurisé
- Pratique de l'analyse de code et connaissance des principaux langages (ex :Java, Python ou JavaScript/TypeScript)
- Maîtrise des outils d'analyse de sécurité (SAST, SCA) et des environnements CI/CD (GitLab CI, Jenkins, GitHub Actions.)
- Capacité à analyser, prioriser et suivre la correction des vulnérabilités.
Savoir-Être :
- Curiosité, autonomie et proactivité
- Esprit d'analyse et de synthèse ; qualités relationnelles et rédactionnelles
-Pédagogie, goût du partage des connaissances et capacité à travailler en anglais.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
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| Salaire | Mensuel de 2654.7 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Clermont-Ferrand 63000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « …les modalités d'organisation pourront inclure jusqu'à trois jours de télétravail par semaine, avec une présence en présentiel de deux jours sur l'un des sites… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation supérieure en informatique (bac +5), avec une spécialisation en sécurité et/ou développement »
Ce qui est seulement souhaité
- « …jours sur l'un des sites administratifs de la région académique, de préférence au rectorat de… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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