Offres d'emploi › Occitanie › Tarn-et-Garonne
Conseiller(ère) de vente / Hôte/Hôtesse de caisse H/F
- Lieu
- Tarn-et-Garonne
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Hôte / Hôtesse de caisse
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Description du poste
Sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous êtes chargé(e) de :
- Assurer les encaissements
- Fidéliser les clients et leur proposer les services SPORT 2000
- Gérer les retours clients
- Gérer les commandes clients
- Gérer les transferts inter magasins
Profil :
- Vous avez déjà une première expérience dans le commerce
- Commerçant(e) dans l'âme
- Dynamique, rigoureux, souriant(e) et aimez le contact client
- Doté(e) d'un grand sens du service et de qualités relationnelles
Si le poste vous intéresse, rejoignez nous !
Candidater par mail (CV + Photo + Lettre de Motivations). Les candidatures incomplètes ne seront pas prises en compte.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 867,02€ par mois
Formation:
* Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Rémunération : 1 867,02€ par mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Tarn-et-Garonne Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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