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CONSEILLER(E) VOYAGES - AGENCE FIRMINY - H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

CDI

Lieu: Firminy 42700
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Conseiller / Conseillère en voyages

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Description du poste

E.Leclerc Voyages Firminy recrute un(e) conseiller(e) Voyages.
Vos missions :
Du conseil à la réservation, vous organisez aussi bien des vacances que des déplacements professionnels.
Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous assurez l'accueil, le conseil et la vente aux clients de services et produits.
Pour renseigner les clients, vous vous appuyez sur les catalogues et brochures de nos partenaires voyagistes et trouvez la formule qui convient le mieux à leur situation selon plusieurs éléments : dates, pays, type de voyage, budget.
Vous êtes force d'argumentation en vue de la concrétisation de la vente. Vous réalisez les opérations de réservation et de vente et pouvez concevoir l'assemblage de prestations (transport, hébergement, visites, ...).
Vous assurez les activités de gestion courante liées aux opérations de vente : édition de facture, classement.
Placé(e) sous la responsabilité directe du responsable d'agence, vous veillez à assurer une qualité d'accueil et donnez une image positive de l'entreprise.

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Firminy 42700 — « Du conseil à la réservation, vous organisez aussi bien des vacances que des déplacements professionnels. » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?