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Offres d'emploi › Occitanie

Conducteur de pont (H/F)

PROMAN JUVENALPubliée il y a 3 jours
Intérim
Entreprise
Proman Juvenal
Lieu
Baillargues 34670
Contrat
Intérim - 1 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Le poste :
Vous souhaitez intégrer une entreprise industrielle dynamique et développer vos compétences au sein d'un environnement de production stimulant ? L'agence PROMAN Montpellier Juvénal recrute un Conducteur de Pont (H/F) pour renforcer les équipes de son client. Au cœur de l'activité industrielle, vous participez activement au bon déroulement de la production et contribuez à la qualité des produits fabriqués tout en respectant les règles de sécurité en vigueur. Les missions : La conduite de ponts roulants (commande au sol ou cabine selon site) Le déplacement et la manutention de charges lourdes Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes Le contrôle visuel des équipements avant utilisation L'aide ponctuelle aux équipes de production Ce que nous te proposons : Contrat intérim avec rémunération sur 13 mois Indemnités liées aux horaires postés Mission immédiate avec possibilité de renouvellement Accompagnement et suivi par PROMAN Montpellier Juvénal

Profil recherché :
Ton profil : Titulaire du CACES Pont Roulant (R484) en cours de validité Expérience significative dans la conduite et la manutention de charges à l'aide d'un pont roulant Bonne maîtrise des règles de sécurité liées au levage et à la manutention Capacité à déplacer, charger et décharger des matériaux en toute sécurité et avec précision Connaissance des procédures de contrôle et de vérification du matériel de levage Tes qualités : Rigueur, précision et souci du travail bien fait Adaptabilité aux différents postes et horaires Esprit d'initiative et professionnalisme Capacité d'analyse et de synthèse Prêt(e) à rejoindre la production et faire la différence sur le terrain ? Postule dès maintenant auprès de l'agence PROMAN Montpellier Juvénal !
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 1 Mois — « …ponctuelle aux équipes de production Ce que nous te proposons : Contrat intérim avec rémunération sur 13 mois Indemnités liées aux horaire… »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBaillargues 34670 — « …conduite de ponts roulants (commande au sol ou cabine selon site) Le déplacement et la manutention de charges lourdes Le respect des consignes de sécurité et … »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Ton profil : Titulaire du CACES Pont Roulant (R484) en cours de validité Expérience significative dans la conduite et la manutention de charges à l'aide d'un pont roulant Bonne maîtrise des règles de sécurité liées au levage et à la… »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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