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Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Dijon

CONDUCTEUR DE LIGNE (H/F)

ACTUA DIJON INDUSTRIEPubliée il y a 3 h
Intérim
Lieu
Dijon 21000
Contrat
Intérim - 18 Mois
Salaire
Mensuel de 1900.0 Euros à 1900.0 Euros - /
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

OPÉRATEUR(TRICE) DE TRANCHAGE & CONDITIONNEMENT - AGROALIMENTAIRE

Dijon (21)
Horaires : 14h00 - 22h00
Travail en environnement froid
Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de Tranchage et Conditionnement pour intégrer une entreprise du secteur agroalimentaire, spécialisée notamment dans la fabrication de jambon persillé, saucisses et merguez.

?? VOS MISSIONS

Vous serez principalement chargé(e) de :
- Approvisionner le poste en jambon persillé.
- Effectuer le tranchage du jambon à l'aide d'un trancheur industriel.
- Contrôler le poids et la conformité des tranches.
- Alimenter une thermoformeuse et assurer le conditionnement des produits.
- Effectuer les changements de bobines de film et les changements de formats.
- Surveiller le bon fonctionnement de la ligne de production.
- Réaliser les contrôles qualité : détecteur de métaux, oxymètre, contrôle des poids.
- Enregistrer les résultats des contrôles et signaler les éventuelles anomalies.
- Effectuer le nettoyage et la désinfection de la ligne en fin de production.
- Respecter strictement les règles d'hygiène, de sécurité et de qualité.

CONDITIONS DE TRAVAIL

- Travail en atelier agroalimentaire.
- Environnement froid.
- Station debout prolongée.
- Manipulation de produits alimentaires et d'équipements industriels.
- Port obligatoire des EPI.
- Horaires : 14h00 à 22h00.

VOS OBJECTIFS

- Respecter les cadences de production.
- Garantir la qualité et la conformité des produits.
- Respecter les procédures d'hygiène et de nettoyage.
- Participer au bon fonctionnement de la ligne.

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons une personne :
- Sérieuse, rigoureuse et ponctuelle.
- Dynamique et capable de travailler à un rythme soutenu.
- À l'aise avec le travail debout et en environnement froid.
- Respectueuse des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Ayant un bon esprit d'équipe.

Une expérience en agroalimentaire, tranchage ou conditionnement est appréciée. Une formation au poste pourra être assurée selon le profil.

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Le marché de conducteur de ligne — Côte-d'Or (21)

  • 9 offres de conducteur de ligne ouvertes aujourd'hui dans le département (Côte-d'Or), 35 en Bourgogne-Franche-Comté, 453 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Bourgogne-Franche-Comté : médiane 1 970 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 920 € et 2 070 € (sur 18 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 33 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus de conducteur de ligne dans le département : Supplay Dijon, CRIT DIJON Industrie BTP, Domino RH - Missions Dijon.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 49 min. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 3 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1900.0 Euros à 1900.0 Euros - /
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Horaires : 14h00 - 22h00 »
Source : texte de l'annonce
LieuDijon 21000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 900 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de conducteur de ligne en Bourgogne-Franche-Comté (médiane 1 980 €, la moitié entre 1 910 € et 2 070 € ; 23 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Port obligatoire des EPI. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience en agroalimentaire, tranchage ou conditionnement est appréciée. »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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