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Offres d'emploi › Grand Est › Brumath

Conducteur de ligne automatisée en agroalimentaire (H/F)

Gezim HoerdtPubliée il y a 4 jours
Intérim
Entreprise
Gezim Hoerdt
Lieu
Brumath 67170
Contrat
Intérim - 6 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Vous avez envie de rejoindre une entreprise spécialisée dans la fabrication de tartes flambées et galette de pomme de terre en tant que Conducteur de ligne H/F ?

Rejoignez une entreprise dynamique où organisation et rigueur sont essentielles pour superviser et optimiser la production.

Voici les principales responsabilités du poste :

Surveiller et contrôler les machines de production

Assurer le respect des procédures de sécurité et d'hygiène

Enregistrement des auto contrôles et suivi des plannings de production

Analyser et résoudre les dysfonctionnements techniques

Communiquer efficacement avec les équipes et les supérieurs

Description du profil :

Nous recherchons un Conducteur de ligne H/F ayant idéalement une expérience similaire dans le secteur de l'agro-alimentaire.

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

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ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
LieuBrumath 67170
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Nous recherchons un Conducteur de ligne H/F ayant idéalement une expérience similaire dans le secteur de l'agro-alimentaire. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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