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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Bouches-du-Rhône

Conducteur / Conductrice de travaux (H/F)

Armée De L'Air Et De L'EspacePubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Bouches-du-Rhône
Contrat
CDI
Expérience
12 Mois
Secteur
Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
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Description du poste

Le conducteur de travaux est le coordinateur des opérations de construction de bâtiments au sein de son unité. En sa qualité de chef de chantier, il est garant de l'élaboration des projets, du respect des normes et délais de livraisons, ainsi que de la sécurité des différents professionnels de la construction en BTP. En opérations extérieures, il assure le déploiement des infrastructures mobiles et la gestion de l'alimentation en eau froide sanitaire pour répondre aux besoins du personnel.
Un salaire égal entre homme et femme à poste et niveau hiérarchique équivalents., 45 jours de permissions par an., Des tarifs préférentiels auprès de la SNCF, jusqu'à -75 % pour vous et -50% pour votre famille., Un hébergement gratuit sur base pour les nouvelles recrues ou une aide au logement pour se loger à l'extérieur. Chaque jour, les Aviateurs de l'Armé de l'Air et de l'Espace servent la France en protégeant, intervenant et dissuadant. Leur expertise fait voler nos avions, hélicoptères et drones, assurant la sécurité nationale. Passion et engagement au service de la nation.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 42 fois depuis le 2 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
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LieuBouches-du-Rhône
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Expérience12 Mois
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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