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COMPTABLE (H/F)
RESIDENCE HABITAT JEUNES LES SOLEILHOSPubliée il y a 16 h
- Entreprise
- Residence Habitat Jeunes Les Soleilhos
- Lieu
- FIGEAC 46100
- Contrat
- CDD - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 14.45 Euros à 15.01 Euros - 13ème mois
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Autres hébergements
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Description du poste
Vos missions:
- Veiller et contrôler la gestion des ressources et des charges d'une structure dans le respect des règles comptables, budgétaires et financières
- Traiter, enregistrer et contrôler les opérations comptables et financières d'entrées (facturation, relance, dossier d'aide.) et de sorties (commandes, règlements.)
- Analyser des données comptables, financières et budgétaires pour l'élaboration des budgets prévisionnels, suivi budgétaire (tableaux de bord personnalisés & évolutifs)
- Gestion de la caisse et des flux de trésorerie
Pour ce poste, il est demandé une expérience d'au moins un exercice comptable complet.
- Veiller et contrôler la gestion des ressources et des charges d'une structure dans le respect des règles comptables, budgétaires et financières
- Traiter, enregistrer et contrôler les opérations comptables et financières d'entrées (facturation, relance, dossier d'aide.) et de sorties (commandes, règlements.)
- Analyser des données comptables, financières et budgétaires pour l'élaboration des budgets prévisionnels, suivi budgétaire (tableaux de bord personnalisés & évolutifs)
- Gestion de la caisse et des flux de trésorerie
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 10 h.
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| Salaire | Horaire de 14.45 Euros à 15.01 Euros - 13ème mois Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | FIGEAC 46100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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