Offres d'emploi › Grand Est › Strasbourg
Commercial (H/F)
WIZBIIPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Wizbii
- Lieu
- Strasbourg 67000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 33000.0 Euros
- Expérience
- 12 Mois
- Secteur
- Programmation informatique
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Description du poste
La société WIZBII recherche pour la SACEM un Commercial H/F en CDI à temps plein (39h/semaine).
Au sein de la Direction du réseau, et plus précisément de la Délégation régionale de Strasbourg qui a pour objectif de collecter les droits d'auteurs, vous aurez la charge d'assurer le développement du parc de nos clients utilisateurs de musique.
Vos missions seront :
-Développer le portefeuille clients par la prospection terrain : recherche de clientèle systématique ou sélective, identification de nouvelles utilisations musicales ;
-Préparer et réaliser vos visites et mettre à jour les données clients ;
-Réaliser ponctuellement des visites d'inspections et de régularisation (y compris en horaires décalés ou les week-ends) ;
-Informer les clients des éventuelles évolutions de nos dispositifs lors des visites et/ou par téléphone ;
-Entretenir des relations privilégiées avec l'ensemble de vos interlocuteurs dans une démarche d'amélioration continue.
Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Strasbourg le mardi 17 novembre 2026 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
Au sein de la Direction du réseau, et plus précisément de la Délégation régionale de Strasbourg qui a pour objectif de collecter les droits d'auteurs, vous aurez la charge d'assurer le développement du parc de nos clients utilisateurs de musique.
Vos missions seront :
-Développer le portefeuille clients par la prospection terrain : recherche de clientèle systématique ou sélective, identification de nouvelles utilisations musicales ;
-Préparer et réaliser vos visites et mettre à jour les données clients ;
-Réaliser ponctuellement des visites d'inspections et de régularisation (y compris en horaires décalés ou les week-ends) ;
-Informer les clients des éventuelles évolutions de nos dispositifs lors des visites et/ou par téléphone ;
-Entretenir des relations privilégiées avec l'ensemble de vos interlocuteurs dans une démarche d'amélioration continue.
Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Strasbourg le mardi 17 novembre 2026 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 33000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Réaliser ponctuellement des visites d'inspections et de régularisation (y compris en horaires décalés ou les week-ends) ; » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Strasbourg 67000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 12 Mois Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 750 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de commercial en France (médiane 2 420 €, la moitié entre 1 870 € et 2 920 € ; 50 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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