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Commercial / Commerciale sédentaire (H/F)

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MONOPRIXPubliée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: Monoprix
Lieu: Nice 06000
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des sièges sociaux

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Description du poste

Description du poste :

Vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique ? Être en contact avec des clients, communiquer, mais aussi prendre des responsabilités ?
Alors devenez Chef(fe) de secteur caisse et accueil chez Monoprix votre enthousiasme deviendra indispensable dans votre magasin !
Chez nous, mettez en valeur vos qualités.
Votre sens du relationnel rime avec vos responsabilités
* Prenez la responsabilité du secteur caisses/accueil de l'un de nos magasins.
* Managez votre équipe (de 20 à 90 collaborateurs Assurez l'accueil caisse, la gestion des conflits et la gestion des plannings de vos équipes.
* Proposez et suivez des plans d'action afin d'optimiser la fluidité des clients.
Votre sens de l'organisation compte aussi
* Contribuez pleinement au développement du chiffre d'affaire et de la satisfaction client
* Contribuez à faire des services un véritable avantage concurrentiel
* Managez et pilotez l'organisation des services suivants : caisse, accueil, services.

Description du profil :

Vous bénéficiez d'une expérience dans le management opérationnel d'au moins 15 à 20 personnes et avez des capacités relationnelles et d'organisation pour diriger et accompagner une équipe.
Vous disposez d'une bonne maîtrise des techniques d'encaissement.
Rejoindre MONOPRIX, c'est intégrer un groupe engagé pour la diversité et l'inclusion. Ensemble, faisons de nos différences une force
Doté(e) d'un bon sens du relationnel ? Postulez !

Le groupe Casino réinvente le commerce de proximité. Porté par ses marques emblématiques - Monoprix, Casino, Spar, Vival, Cdiscount, Franprix, Naturalia - et une vision ambitieuse à horizon 2030, il offre à ses collaborateurs une aventure humaine et commerciale unique.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Nice 06000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Alors devenez Chef(fe) de secteur caisse et accueil chez Monoprix votre enthousiasme deviendra indispensable dans votre magasin ! »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).