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Collaborateur comptable évolutif (H/F)
IN EXTENSO RHONE ALPES DISTRIBUTION recrute : Collaborateur comptable évolutif (H/F) à Clermont-Ferrand (63), CDI, Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- In Extenso Rhone Alpes Distribution
- Lieu
- Clermont-Ferrand 63000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités comptables
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Description du poste
CONTEXTE
Nous recrutons pour un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son approche orientée conseil et la qualité de son accompagnement auprès des dirigeants.
Dans le cadre de son développement, le cabinet recherche un Collaborateur Comptable Confirmé afin de prendre en charge un portefeuille de clients principalement issus de la grande distribution.
Vous rejoignez une structure qui mise sur la montée en compétences de ses collaborateurs, la digitalisation de ses outils et la proximité avec ses clients.
VOS MISSIONS
En véritable interlocuteur privilégié de vos clients, vous intervenez en autonomie sur un portefeuille varié et assurez notamment :
Gestion comptable et fiscale
- Réviser les comptes et garantir la fiabilité des données financières.
- Établir les bilans et les liasses fiscales.
- Produire l'ensemble des déclarations fiscales courantes.
- Assurer la clôture des dossiers et veiller au respect des échéances.
Conseil et accompagnement des clients
- Accompagner les dirigeants dans le suivi et le pilotage de leur activité.
- Élaborer des tableaux de bord, reportings et indicateurs de performance.
- Participer à la construction des prévisionnels et des budgets.
- Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées.
- Être un véritable partenaire dans leurs prises de décision.
Missions à valeur ajoutée
- Intervenir sur des missions exceptionnelles selon les besoins des clients.
- Participer à l'amélioration des process comptables et à la digitalisation des outils.
- Travailler en collaboration avec les autres pôles du cabinet afin d'apporter une approche globale aux clients.
Évolution
Selon votre expérience et vos aspirations, vous pourrez évoluer vers un poste de Chef de Mission avec des responsabilités en management, en supervision technique et en accompagnement des collaborateurs.
PROFIL
Diplômé d'une formation supérieure en comptabilité (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
Ouvert également aux stagiaires DEC, expert-comptable mémorialiste
Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens du service client et votre capacité à instaurer une relation de confiance avec les dirigeants.
Vous appréciez les environnements digitalisés et souhaitez continuer à développer vos compétences dans un cabinet offrant de réelles perspectives d'évolution.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
- Télétravail
- RTT
- Tickets restaurant dématérialisés
- Mutuelle et prévoyance
- Parcours d'intégration et accompagnement personnalisé
- Plan de formation continue
- Plateforme d'avantages collaborateurs
- Réelles perspectives d'évolution et de mobilité interne
- Environnement de travail collaboratif, digitalisé et certifié pour sa qualité de vie au travail
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Premier échange avec un consultant spécialisé.
- Deuxième entretien avec le cabinet.
CONCLUSION
Vous souhaitez rejoindre un cabinet qui valorise autant votre expertise technique que votre capacité à accompagner les dirigeants dans leurs enjeux quotidiens ?
Vous recherchez un environnement où l'évolution professionnelle, la formation et le conseil occupent une place centrale ?
Cette opportunité est faite pour vous. Échangeons en toute confidentialité.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Clermont-Ferrand 63000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplômé d'une formation supérieure en comptabilité (DSCG, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'au moins cinq années d'expérience en cabinet d'expertise comptable. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Tickets restaurant · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
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