Offres d'emploi › Pays de la Loire
Chef de rang (H/F)
- Entreprise
- Restaff
- Lieu
- Les Sorinières 44840
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Pour sa brasserie, l'établissement recherche un chef de rang chargé d'assurer un service soigné, d'accueillir et d'accompagner les clients tout au long de leur expérience, et de veiller au bon déroulement du service.
Une expérience significative sur un poste similaire est recherchée, avec une bonne maîtrise des techniques de service en salle. Une excellente présentation, le sens du relationnel, la rigueur et l'esprit d'équipe sont essentiels. Des connaissances en œnologie et la maîtrise de l'anglais sont appréciées.
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Équipement pour le service
- Chaussures de service antidérapantes
Confort pour de longues heures debout.Voir sur Amazon - Tire-bouchon limonadier
Indispensable en salle et au bar.Voir sur Amazon - Tablier de serveur
Pour le carnet, le stylo et la monnaie.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2400.0 Euros à 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Les Sorinières 44840 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 450 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de chef de rang en France (médiane 2 220 €, la moitié entre 2 070 € et 2 360 € ; 48 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Des connaissances en œnologie et la maîtrise de l'anglais sont appréciées. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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