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CHEF D EQUIPE ETANCHEITE H/F
Triangle Intérim Solutions RH ANGOULEME recrute : CHEF D EQUIPE ETANCHEITE H/F à Angoulême (16), Intérim - 6 Mois, Horaire de 15.0 Euros à 17.0 Euros - Panier, transport trajet, grands dép. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Triangle Intérim Solutions RH ANGOULEME
- Lieu
- Angoulême 16000
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Salaire
- Horaire de 15.0 Euros à 17.0 Euros - Panier, transport trajet, grands dép
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vos missions
Organiser et superviser les travaux d'étanchéité sur les chantiers.
Encadrer et animer une équipe de compagnons.
Répartir les tâches et veiller au respect des délais.
Garantir la qualité des travaux et le respect des règles de sécurité.
Assurer le suivi du chantier en lien avec le conducteur de travaux et les clients.
Participer aux travaux d'étanchéité lorsque nécessaire.
Déplacements au niveau régional.
Expérience confirmée en étanchéité, avec une première expérience en management d'équipe.
Bonne connaissance des techniques d'étanchéité et des matériaux.
Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe.
Leadership, rigueur et goût du travail bien fait.
Permis B en cours de validité exigé.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 10 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 15.0 Euros à 17.0 Euros - Panier, transport trajet, grands dép Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Angoulême 16000 — « Déplacements au niveau régional. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B en cours de validité exigé. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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