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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Nueil-les-Aubiers

Prémarqueur (H/F)

PROMAN recrute : Prémarqueur (H/F) à Nueil-les-Aubiers (79), Intérim - 6 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

PROMANPubliée il y a 2 h
Intérim
Entreprise
Proman
Lieu
Nueil-les-Aubiers 79250
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Le poste :
Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande de volaille : UN PREMARQUEUR H/F Vos missions consisteront à : - Réaliser les commandes affectées sur une ligne de fabrication en bout de ligne, en qualité, suivant les consignes données par le ou la conducteur(rice) de ligne ou le pickeur
- Préparer le fonctionnement de la ligne en début de production
- S'assurer du bon fonctionnement des groupes de compostages manuels et/ou automatiques,
- Prendre la commande en fonction des informations communiquées par le/la conducteur(rice) de ligne ou le pickeur.
- S'assurer du bon rouleau d'étiquettes en fonction de la commande et changer si nécessaire.
- Vérifier la bonne présentation des produits, et la bonne impression des étiquettes
- Coller l'étiquette Sato lorsque cela est prévu par la commande,
- Mettre les barquettes dans le carton
- Coller l'étiquette colis
- S'assurer de la bonne traçabilité des produits et du bon code couleur (ticket bout de colis pour entrées en stock)
- Envoyer le colis vers le service logistique
- Maintenir un niveau de carton adapté à la fabrication,
- Lors des interruptions de flux amont : aider le(a) conducteur(rice) de ligne (notamment sur les médailleuses) ou aller à la mise en barquette,
- Alerter le chef d'équipe ou le/la conducteur(rice) de ligne de tout disfonctionnement ou aléas sur la ligne,
- Passer les consignes importantes au changement d'équipe,
- Nettoyer la ligne en fin de production (barrettes thermiques, étiquettes collées sur les tapis, rangement global du poste, bâcher le poste et les rouleaux d'étiquettes). Horaires en 2x8 Ce poste est à pourvoir dès que possible, sur du long terme

Profil recherché :
Compétences requises :
- Maîtrise des outils et machines de production
- Connaissance des normes de qualité et de sécurité
- Capacité à organiser et à contrôler la production
- Aptitude à respecter les délais de production
- Compétences en gestion d'équipe
- Gestion des priorités et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Rigueur et attention aux détails Qualités professionnelles :
- Sens du service et culture client
- Capacité à travailler en équipe
- Exemplarité et bienveillance
- Rigoureux et méthodique
- Respect des valeurs d'engagement de l'entreprise : respect, considération, équité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 1 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires en 2x8 Ce poste est à pourvoir dès que possible, sur du long terme »
Source : texte de l'annonce
LieuNueil-les-Aubiers 79250
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Horaires en 2x8 Ce poste est à pourvoir dès que possible, sur du long terme »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences requises »

Questions à poser au recruteur

  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.

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