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Technicien Conducteur de Ligne de Production en Industrie Manufacturière (H/F)
SYNERGIEPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Arzal 56190
- Contrat
- Intérim - 5 Mois
- Salaire
- Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Poste clé au sein de la production, vous êtes garant du réglage des machines pour en assurer le meilleur rendement à la qualité souhaitée.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous devrez plus particulièrement Montage des outillages sur machine Réglage des machines pour en assurer le bon fonctionnement et la production de lame de bois Rangement et propreté de l'atelier En fin d'équipe, faire passer les consignes à l'équipe suivante dans le souci d'assurer la continuité de la production Proposer des solutions en vue de faire évoluer la productivité, la qualité, les délais et la sécurité.
Votre compétence et votre implication vous permettront d'améliorer les rendements de la ligne et de maintenir un bon climat sur la ligne de production.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'une formation technique (BTS, CAP ou Bac pro) dans les domaines suivants mécanique automobile, plasturgie, maintenance industriel, usinage.
Ou vous justifiez d'une expérience réussie de 6 mois minimum dans l'industrie, idéalement sur des postes de conducteur de ligne industrielle.
Travail en équipe la semaine (horaires par cycle 3*8 5h-13h / 13h - 21h / 21h - 5h
Période de formation en interne.
Rémunération 12.92€ puis 13.47€ après 3 mois d'ancienneté.
Poste clé au sein de la production, vous êtes garant du réglage des machines pour en assurer le meilleur rendement à la qualité souhaitée.
Rattaché(e) au chef d'équipe, vous devrez plus particulièrement Montage des outillages sur machine Réglage des machines pour en assurer le bon fonctionnement et la production de lame de bois Rangement et propreté de l'atelier En fin d'équipe, faire passer les consignes à l'équipe suivante dans le souci d'assurer la continuité de la production Proposer des solutions en vue de faire évoluer la productivité, la qualité, les délais et la sécurité.
Votre compétence et votre implication vous permettront d'améliorer les rendements de la ligne et de maintenir un bon climat sur la ligne de production.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'une formation technique (BTS, CAP ou Bac pro) dans les domaines suivants mécanique automobile, plasturgie, maintenance industriel, usinage.
Ou vous justifiez d'une expérience réussie de 6 mois minimum dans l'industrie, idéalement sur des postes de conducteur de ligne industrielle.
Travail en équipe la semaine (horaires par cycle 3*8 5h-13h / 13h - 21h / 21h - 5h
Période de formation en interne.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros - 20-25 K€ Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 5 Mois — « Ou vous justifiez d'une expérience réussie de 6 mois minimum dans l'industrie, idéalement sur des postes de conducteur de ligne industriell… » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | « Travail en équipe la semaine (horaires par cycle 3*8 5h-13h / 13h - 21h / 21h - 5h » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Arzal 56190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'une formation technique (BTS, CAP ou Bac pro) dans les domaines suivants mécanique automobile, plasturgie, maintenance industriel, usinage. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Poste clé au sein de la production, vous êtes garant du réglage des machines pour en assurer le meilleur rendement à la qualité souhaitée. »
- « Ou vous justifiez d'une expérience réussie de 6 mois minimum dans l'industrie, idéalement sur des postes de conducteur de ligne industrielle. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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