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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Chef / Cheffe de chantier électricité (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Auvergne-Rhône-Alpes

ELO ENERGIEPubliée le 23 octobre 2026
CDI
Entreprise
Elo Energie
Lieu
ST QUENTIN FALLAVIER 38070
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Construction de réseaux électriques et de télécommunications
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Description du poste

Rejoignez une entreprise engagée dans la transition énergétique !

Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe jeune et dynamique, dans une entreprise à taille humaine (95 collaborateurs) en pleine croissance ? Bienvenue chez ELO Énergie !

Nous sommes spécialisés dans les infrastructures électriques à très haute tension : postes électriques, liaisons de puissance, liaisons aériennes, raccordements industriels. Nous accompagnons nos clients - RTE, ENEDIS, SIEMENS. - dans leurs projets stratégiques en leur offrant une solution complète adaptée à leurs besoins.

Pour répondre aux enjeux d'un réseau électrique plus durable et performant, nous nous appuyons sur des équipes qui assurent la conception, le suivi et la réalisation de nos différents projets liés à la Très Haute Tension partout en France et ponctuellement à l'étranger.

Rejoindre notre entreprise, c'est faire partie d'une structure dynamique qui valorise l'initiative, accompagne le développement des compétences et investit dans la formation de ses collaborateurs.

Avantages

- Mutuelle
- 50% Transports
- Téléphone
- Intéressement

Missions
Vos missions

En tant que Chef de Chantier, vous êtes responsable de la préparation, de l'organisation et du bon déroulement des chantiers qui vous sont confiés.

À ce titre, vous :

Encadrez les équipes terrain (chefs d'équipe et monteurs)

Préparez et organisez les travaux en lien avec les chefs de projets

Planifiez les moyens humains et matériels nécessaires au chantier

Veillez au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement

Assurez le suivi technique, le respect des plannings et des budgets

Êtes l'interlocuteur du client sur le chantier

Réalisez le reporting et les rapports hebdomadaires d'avancement

Profil
Votre profil

Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et appréciez le travail en extérieur sur des chantiers à taille humaine.

Vous :

disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur chantier

êtes titulaire du permis B

acceptez les grands déplacements à la semaine

maîtrisez le Pack Office

Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à piloter un chantier, coordonner les équipes et gérer les priorités.

Une connaissance des travaux sur infrastructures électriques, postes HT/HTB ou réseaux électriques constitue un atout apprécié.

Les + d'Elo Energie

Rejoindre notre équipe, c'est aussi évoluer dans un environnement convivial où l'esprit d'équipe et la bonne ambiance sont présents. Au quotidien, nous favorisons les échanges à travers des moments de partage et des temps forts, des évènements intra-entreprises qui renforcent la cohésion et la dynamique du groupe. Nous avons obtenu le label Happy at Work avec une note de 4.5/5.

PME responsable et certifiée MASE, Elo Énergie affirme son engagement RSE à travers des pratiques quotidiennes qui placent la santé, la sécurité et l'environnement au centre de sa culture d'entreprise.

Tout sera mis en œuvre pour que votre intégration se passe au mieux, CSE d'entreprise, prime d'intéressement, pack informatique, mutuelle (60% pris en charge par l'employeur), prime de cooptation

Alors, motivé (e) par la perspective de pouvoir évoluer au sein d'une structure performante ? Si c'est le cas, adressez votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : recrutement@elo-energie.com

N'hésitez pas à aller découvrir notre vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=aY8JyZ9c1Mo

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 23 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuST QUENTIN FALLAVIER 38070 — « acceptez les grands déplacements à la semaine »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s) — « disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur chantier »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chef de chantier électricité en France (médiane 3 000 €, la moitié entre 2 710 € et 3 150 € ; 24 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « êtes titulaire du permis B »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Bienvenue chez ELO Énergie ! »
  • « Une connaissance des travaux sur infrastructures électriques, postes HT/HTB ou réseaux électriques constitue un atout apprécié. »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · Intéressement · CSE · prime d'intéressement · prime de cooptation

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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