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Chauffeur PL #COM7026 (H/F)

COMPETENCES + INTERIM recrute : Chauffeur PL #COM7026 (H/F) à Étang-Salé (97), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 15 octobre 2026.

COMPETENCES + INTERIMPubliée le 15 octobre 2026
Intérim
Lieu
Étang-Salé 97427
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Filiale de l'ensemblier Réunion Emploi Intérim et BAC Réunion : Notre société C+I vous propose un service RH global. -Recrutement (intérim, CDD, CDI...) -Alternance (contrat apprentissage, contrat pro intérimaire CDPI, CIPI...) -Conseil et orientation emploi/formation

Le poste :

Nous recherchons un Chauffeur PL H/F pour rejoindre notre équipe dans le domaine du transport et de la logistique. Vous serez responsable de la conduite de poids lourds pour assurer la livraison de marchandises. Ce poste en intérim vous permettra d'évoluer au sein d'une entreprise dynamique, engagée dans la qualité de ses services et la satisfaction de ses clients. Vous travaillerez en respectant les règles de sécurité et de réglementation liées au transport, garantissant une conduite sérieuse et ponctuelle.

Profil recherché :

Nous recherchons un chauffeur PL H/F avec 1 à 3 ans d'expérience dans le transport et la logistique avec expérience camion frigorifique.

Savoir-faire demandés :

- Anticiper les problèmes prévisibles sur la route
- Capacité de chargement d'un véhicule
- Contrôler les performances d'un véhicule

Savoir-être demandés :

- Adaptabilité
- Confiant
- Prudent

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuÉtang-Salé 97427
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Nous recherchons un chauffeur PL H/F avec 1 à 3 ans d'expérience dans le transport et la logistique avec expérience camion frigorifique. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Permis C / PL
Permis poids lourd (véhicule de plus de 3,5 t).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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