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Cariste (H/F)

SYNERGIE recrute : Cariste (H/F) à Vendenheim (67), Intérim - 2 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

SYNERGIEPubliée il y a 1 jour
Intérim
Entreprise
Synergie
Lieu
Vendenheim 67550
Contrat
Intérim - 2 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

CACES R489 catégorie 6 : en cours de validité, exigé

Préparer les commandes en hauteur sur un chariot à poste de conduite élevable (cat. 6)

Prélever les articles selon les bons de préparation ou le scanner (WMS)

Contrôler la conformité des produits et des quantités

Constituer, filmer et étiqueter les colis et les palettes

Respecter les objectifs de productivité et de qualité

(Selon besoin : réapprovisionnement des emplacements, inventaires, réception)

Appliquer les règles de sécurité et maintenir la zone de travail en ordre

Description du profil :

Préparer les commandes en hauteur sur un chariot à poste de conduite élevable (cat. 6)

Prélever les articles selon les bons de préparation ou le scanner (WMS)

Contrôler la conformité des produits et des quantités

Constituer, filmer et étiqueter les colis et les palettes

Respecter les objectifs de productivité et de qualité

(Selon besoin : réapprovisionnement des emplacements, inventaires, réception)

Appliquer les règles de sécurité et maintenir la zone de travail en ordre

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Le marché de cariste — Bas-Rhin (67)

  • 33 offres de cariste ouvertes aujourd'hui dans le département (Bas-Rhin), 113 en Grand Est, 1 232 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 1 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 900 € et 1 980 € (sur 58 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 88 % Intérim, 12 % CDI.
  • Employeurs qui recrutent le plus de cariste dans le département : Smart Emploi, Start People, Actua Hoerdt.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 2 Mois
Source : champ « contrat »
LieuVendenheim 67550
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « CACES R489 catégorie 6 : en cours de validité, exigé »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
WMS
Logiciel de gestion d'entrepôt.

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