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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur

BI & Data Manager H/F

RAGNIPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
Ragni
Lieu
Gaude 06610
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros
Expérience
3 An(s)
Secteur
Fabrication d'appareils d'éclairage électrique
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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à bâtir un système data moderne et évolutif, répondant aux besoins de plusieurs entités et services de l'entreprise.

Vous aurez pour missions principales :

- Mettre en place les process et workflow "Master Data" en étroite collaboration avec des keys users

- Etre garant de la qualité de la donnée tout au long de son cycle de vie, notamment grâce aux outils appropriés

- Construire et faire évoluer le reporting et KPI dans PowerBI (Microsoft). Gérer les priorités, mettre en place le RACI des droits utilisateurs/destinataires. Gérer des actifs, espace de travail...

- Construire la Date Warehouse / Data Lake (agrégation des données) sur Snowflake et organiser la migration vers Microsoft Fabric.

- Administrer un ETL sur Talend.

- Construire la vision de la donnée IA.

- Fournir les requêtes SQL selon le besoin des métiers.

- Garantir la conformité RGPD en étroite collaboration avec les DPO entités.

De formation Bac +3/+5 de type Business Intelligence, Data Analyst, PowerBI.

Vous disposez de bases solides en connaissances SQL.

La connaissance de l'outil PowerBI est un prérequis.

Vous avez déjà construit un environnement de stockage de données de type Data Warehouse, Data Lake...

Vous avez géré la diffusion des reporting/KPI avec l'aide de Pack Office 365.

Vous disposez d'une expérience réussie d'environ 5 ans sur un poste similaire ou en ESN spécialisée.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 50000.0 Euros à 60000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuGaude 06610
Source : champ « lieu »
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « De formation Bac +3/+5 de type Business Intelligence, Data Analyst, PowerBI. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
KPI
Indicateurs de performance suivis par l'équipe.
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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