Bancheur / Bancheuse (H/F)
Offre d'emploi : Bancheur / Bancheuse (H/F) à LANMEUR (29), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- LANMEUR 29620
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
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Description du poste
L'entreprise Le normand située à Lanmeur recherche un Coffreur-Bancheur (H/F) .
Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez comme principales missions :
- Mettre en place des murs en béton armé
- Couler du béton dans les banches
- Réaliser des coffrages
- Assembler des éléments préfabriqués
- S'assurer du calage de l'ouvrage et de son étanchéité
- Décoffrer l'ensemble quand le béton est sec
-Chantiers sur le secteur de Morlaix au Départ de Lanmeur.
-Contrat CDI temps plein.
-Rémunération : attractive et à définir selon vos qualifications et expériences.
Sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous aurez comme principales missions :
- Mettre en place des murs en béton armé
- Couler du béton dans les banches
- Réaliser des coffrages
- Assembler des éléments préfabriqués
- S'assurer du calage de l'ouvrage et de son étanchéité
- Décoffrer l'ensemble quand le béton est sec
-Chantiers sur le secteur de Morlaix au Départ de Lanmeur.
-Contrat CDI temps plein.
-Rémunération : attractive et à définir selon vos qualifications et expériences.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | LANMEUR 29620 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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