Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Ciotat
Auxiliaire de vie (Homme/Femme) H/F
- Lieu
- Ciotat 13600
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste
Rejoignez Vitalliance, le leader de l'aide à domicile en France ! Avec plus de 237 agences et collaborateurs.Vitalliance est une société à mission notre raison d'être est :
"Prendre soin des personnes en perte d'autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous."
Notre mot d'ordre : Savoir être là.
Missions
Votre mission
Votre mission au quotidien
Vous souhaitez exercer un métier utile, humain et porteur de sens ?
En tant qu'Assistant(e) de vie aux familles / Auxiliaire de vie, vous accompagnez des personnes âgées et/ou en situation de handicap directement à leur domicile, afin de favoriser leur autonomie, leur confort, leur bien-être et leur qualité de vie au quotidien.
Chaque bénéficiaire est unique ! Grâce à votre écoute, votre empathie et votre professionnalisme, vous proposez un accompagnement personnalisé, adapté aux besoins, aux habitudes de vie et aux attentes de chaque personne, dans le respect de sa dignité, de son intimité et de son projet de vie.
Votre présence et votre engagement contribuent chaque jour à améliorer le quotidien des personnes accompagnées et à leur permettre de vivre chez elles dans les meilleures conditions.
Vos missions au quotidien :
Nous recherchons une personne pour accompagner nos bénéficiaires dépendants et/ou en situation de handicap afin de les accompagner pour tous les gestes du quotidien :
L'aide au lever / coucher
L'aide à la préparation et la prise des repas
Les changes
L'aide à la toilette / douche en binôme avec famille ou infirmier(ère)
L'aide à l'habillage et déshabillage
L'aide à la prise de médicaments
L'aide au brossage des dents
Les transferts
Surveillance, veille
Le rassurer
Discussion
Vous assurez des transmissions précises et fiables auprès de l'équipe afin de garantir un accompagnement coordonné, sécurisé et de qualité.
Un métier qui a du sens
Être Assistant(e) de vie aux familles / Auxiliaire de Vie, c'est bien plus qu'aider dans les gestes du quotidien. C'est contribuer chaque jour au maintien à domicile des personnes accompagnées, leur apporter un soutien essentiel et participer activement à leur bien-être.
Par votre engagement, votre sens des responsabilités et vos qualités humaines, vous devenez un véritable repère pour les bénéficiaires. Votre présence apporte confiance, réconfort et sérénité à des personnes qui en ont besoin.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe à taille humaine où la proximité, le respect et la solidarité sont des valeurs qui nous tiennent à coeur.
Nous sommes convaincus que la qualité de l'accompagnement proposé à nos bénéficiaires et qui repose avant tout sur le bien-être et l'épanouissement de nos collaborateurs. C'est pourquoi nous vous proposons :
- Un accompagnement de proximité par une équipe disponible et à votre écoute ;
- Un management fondé sur la confiance, le respect et l'échange ;
- Une équipe bienveillante et solidaire ;
- Un environnement de travail valorisant vos compétences et votre engagement ;
- Des conditions favorisant votre développement professionnel.
Nous mettons tout en œuvre pour vous permettre d'exercer votre métier dans les meilleures conditions et de construire un parcours professionnel durable dans le secteur de l'aide à domicile.
Vous souhaitez vous former ?
Vous avez déjà une expérience dans le métier d'auxiliaire de vie à domicile ou souhaitez développer et faire reconnaître de nouvelles compétences ?
Nous vous proposons une formation ADVF (Assistant(e) de Vie aux Familles), entièrement financée et rémunérée. Cette formation vous permettra de valoriser vos acquis et votre expérience, tout en développant de nouvelles compétences, afin d'obtenir une qualification reconnue dans le secteur de l'aide à domicile.
Rejoignez-nous et mettez vos qualités humaines et vos compétences au service de l'accompagnement de personnes qui souhaitent continuer à vivre chez elles.
Profil recherché
Vous avez 3 ans d'expérience ou diplômé(e) dans le secteur du médico-social. Chez Vitalliance, vos qualités humaines sont aussi importantes que vos compétences. Nous recherchons des personnes capables de :
Faire preuve d'empathie, de patience et de respect
Être à l'écoute et savoir s'adapter aux situations imprévues
Être fiable, ponctuel(le) et responsable
Travailler en équipe et cultiver la solidarité
Contrat et avantages
CDI à temps plein ou partiel, horaires déterminés avec vous en début de contrat et évolution possible selon vos disponibilités
Salaire compétitif avec prise en compte de l'expérience et des diplômes.
Remboursement des frais de transport en commun à 100%.
Prise en charge des indemnités kilométriques (selon règles internes)
Prime trimestrielles et prime de cooptation attractives.
Mutuelle moderne avec remboursement rapide et accès à un médecin en ligne.
Possibilité de développement professionnel et de mobilité nationale.
Formation au titre d'Auxiliaire de vie à domicile.
Chez Vitalliance, nous reconnaissons les...
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Le marché d'auxiliaire de vie — Bouches-du-Rhône (13)
- 25 offres d'auxiliaire de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 105 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 3 502 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 5 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 52 % CDI, 48 % Alternance.
- Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie dans le département : Vitalliance, Accompagnement Et Aide A La Personne, Exedra.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Ciotat 13600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Vous avez 3 ans d'expérience ou diplômé(e) dans le secteur du médico-social. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
indemnités kilométriques · Prime trimestrielles · prime de cooptation · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
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