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Auxiliaire de puériculture (H/F)

MILLE ET UNE FAMILLESPubliée il y a 3 h
CDD
Lieu
LIMOGES 87000
Contrat
CDD - 5 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Accueil de jeunes enfants
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Description du poste

Vous interviendrez au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant, labellisé crèche à vocation sociale.

Vous serez responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de l'encadrante de l'équipe petite enfance et de la responsable de l'Espace 1001 familles, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique inscrit dans le projet d'Établissement.

Activités principales :
- répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant
- contribuer à son développement affectif et intellectuel
- accompagner l'enfant vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale
- accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
- donner le repas
- réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant
- préparer et donner la prescription médicale à l'enfant conformément aux protocoles
- renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe
- aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements

Conditions de travail :

- 1 samedi par mois travaillé (horaires en fonction des projets et des sorties)
- horaires en fonction des roulements de planning (créneau d'accueil des familles et des enfants 8h15/18h15)
- fermeture de la structure 3 semaines en aout (congés estivaux pris sur cette période)
- Pas de convention collective, structure régit par le droit du travail
- Mutuelle d'entreprise, Prévoyance

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  • 5 offres d'auxiliaire de puériculture ouvertes aujourd'hui dans le département (Haute-Vienne), 18 en Nouvelle-Aquitaine, 527 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 930 € et 2 160 € (sur 105 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 40 % CDI, 40 % CDD, 20 % Autre.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de puériculture dans le département : VYV 3 Cœur d'Aquitaine.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Pour travailler avec les enfants

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 51 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 5 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « 1 samedi par mois travaillé (horaires en fonction des projets et des sorties) »
Source : texte de l'annonce
LieuLIMOGES 87000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 950 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'auxiliaire de puériculture en France (médiane 2 050 €, la moitié entre 1 910 € et 2 160 € ; 136 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.

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