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Auditeur H/F - Télétravail + primes + évolution cabinet

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 20 h

CDI

Lieu: Saint-Contest 14280
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Evaluateur / Evaluatrice sécurité des systèmes et produits informatiques

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Description du poste

WINSEARCH vous propose de rejoindre mon client, un cabinet d'expertise-comptable présent depuis une vingtaine d'année en France, en tant qu'Auditeur H/F. Le poste est basé à Saint-Contest (14).

Rejoindre mon client c'est intégrer un groupe de collaborateurs soudés et bienveillants qui travaillent en équipe. Vous serez accueilli par le pôle Audit avec 6 collaborateurs déjà présents.

Les + :

- Rémunération attractive + primes

- Télétravail 1 à 3 jours / semaine

- Horaires flexibles + RTT

- Missions variées en audit légal et contractuel

- Équipe audit structurée et accompagnement

- Possibilités d'évolution vers des fonctions senior/manager

- Formations régulières aux normes d'audit

Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible.

Vos missions s'articulent de la manière suivante :

* La gestion de votre portefeuille de mandats diversifiés,
* La relation avec les clients,
* La réalisation de missions d'audit légal et d'audit financier,
* L'intervention sur l'ensemble des cycles et la rédaction des notes de synthèses.

Mon client recherche :

* Une personne issue d'une formation supérieure (Master CCA, DSCG ou équivalent),
* Ayant une expérience réussie en cabinet d'expertise comptable et/ou d'audit (alternance comprise),
* Une personne impliquée, autonome et à l'aise dans ses échanges.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 45 000,00€ à 53 000,00€ par an

Avantages :
* Flextime
* RTT
* Travail à domicile occasionnel

Lieu du poste : En présentiel

Postuler sur le site de l'offre →

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Rémunération : 45 000,00€ à 53 000,00€ par an » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Saint-Contest 14280 Source : champ « lieu »
Télétravail	« Télétravail 1 à 3 jours / semaine » Source : texte de l'annonce
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Une personne issue d'une formation supérieure (Master CCA, DSCG ou équivalent), »

Avantages cités dans l'annonce

RTT

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Contractuel: Agent public recruté par contrat, sans concours.