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Assistant travaux (H/F)
ACTUAL TOULOUSE 1110 recrute : Assistant travaux (H/F) à Toulouse (31), Intérim - 2 Mois, Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros. Offre publiée le 28 octobre 2026.
- Entreprise
- Actual Toulouse 1110
- Lieu
- Toulouse 31000
- Contrat
- Intérim - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
En tant qu'Assistant Administratif Travaux, vous assurez la gestion et le suivi administratif et êtes rattaché.e à la Responsable Administrative Travaux:
Vous prenez en charge, les tâches suivantes :
- Vous aidez à la préparation du chantier : avis d'ouverture chantier, les déclarations d'hébergement, plan d'accès, commande fournitures bureaux chantiers, affichages...
- Vous rédigez, mettez en forme et diffusez des documents : suivi des courriers entrants et sortants, suivi compte-rendu sous-traitants et clients...
- Vous assistez et soutenez les responsables travaux sur la gestion administrative : suivi PPSPS, classement documents bureau de contrôle et sécurité prévention service...
- Vous accompagnez, suivez et gérez les démarches administratives liées aux ouvriers chantiers :
équipements de protection individuelle, suivi des affectations...
- Vous gérez et suivez les contrats d'intérimaires : documents administratifs, pointages,
facturations...
- Vous établissez et envoyez les factures et situations en collaboration avec le.la responsable travaux
- Vous suivez et clôturez en accord avec le.la responsable travaux les chantiers administrativement
et financièrement : dossiers des ouvrages exécutés, PV de réception, PV de levée des réserves...
- Vous archivez numériquement des documents administratifs travaux
- Vous assurez le suivi administratif SAV : courriers, facturations, contrats intérimaires, archivage...
Cette liste des tâches n'est pas exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins de l'équipe.
Horaires: 38h75 - 3 heures supplémentaires majorées à 25%
Salaire: 13.50EUR/h - Lieu: 31400 Toulouse
Vous êtes diplômé.e d'un BTS ou DUT Support à l'Action Managériale / Gestion de la PME ;
Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, une expérience dans le secteur du BTP est un plus ;
Vous disposez d'une maitrise des outils bureautiques ;
Vous possédez une excellente maîtrise de la communication orale et écrite ainsi qu'un sens aigu
du service client, de l'organisation, et sens de la rigueur ;
Autonome, dynamique, organisé.e, rigoureux.se et fiable, vous êtes force de proposition et disposez de qualités relationnelles afin de répondre aux demandes internes et externes.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires: 38h75 - 3 heures supplémentaires majorées à 25% » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Toulouse 31000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, une expérience dans le secteur du BTP est un plus ; » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes diplômé.e d'un BTS ou DUT Support à l'Action Managériale / Gestion de la PME ; »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez de minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, une expérience dans le secteur du BTP est un plus ; »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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