Assistant qualité (H/F)
SUP INTERIM HAGUENAU recrute : Assistant qualité (H/F) à Geudertheim (67), Intérim - 12 Mois. Offre publiée le 16 octobre 2026.
- Entreprise
- Sup Interim Haguenau
- Lieu
- Geudertheim 67170
- Contrat
- Intérim - 12 Mois
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Participe à l'amélioration du système qualité et aux maintien des certifications qualitéAssure le suivi de la traçabilitéParticipe à la mise à jour documentaireProcéde à des inspections et contrôles réguliersParticipe aux formations qualitéSuit le plan d'échantillonnage et planifie les envois vers les clients, participe à la gestion des non conformitéParticipe à la gestion des demandes clientsRéalise les audits CCP, rédige les rapports, suit les actions correctivesEvalue le nettoyage de ligneSensibilise le personnel à l'hygiène et la sécurité alimenatireParticipe au suivi de la lutte contre les nuisibles sur le siteGère les prestataires de laboratoire et organise la mise en oeuvre du plan de contrôle
Type de contrat : Intérim - Temps completDurée de la mission : Longue missionSecteur : Geudertheim (67)Horaires de travail : 2x8
Rémunération : Selon profil Démarrage : Dés que possible
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Le marché d'assistant qualité — Bas-Rhin (67)
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- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 060 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 960 € et 2 250 € (sur 50 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 75 % CDI, 25 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus d'assistant qualité dans le département : Harry Hope, Adecco France, Experteam Value Expert.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Secteur : Geudertheim (67)Horaires de travail : 2x8 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Geudertheim 67170 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Rémunération : Selon profil Démarrage : Dés que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Participation aux bénéfices · mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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