Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Crest
Assistant(e) médico-administrative / Adjoint(e) administratif (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DE CRESTPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Centre Hospitalier De Crest
- Lieu
- CREST 26400
- Contrat
- CDD - 12 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2250.0 Euros à 2300.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités hospitalières
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Description du poste
Activités générales :
- Accueillir, informer et orienter physiquement ou par téléphone les patients et les différents interlocuteurs,
- Planifier les rendez-vous des patients,
- Créer et/ou préparer les dossiers patients papier et/ou informatique nécessaires à l'examen, les mettre à jour et les finaliser : classer et/ou archiver dans les dossiers patients,
- Effectuer la frappe, l'enregistrement, le classement et la mise en forme des comptes rendus d'imagerie ou autres courriers, certificats ou rapports,
- Effectuer la télétransmission des examens au Centre hospitalier de Valence,
- Assurer l'encaissement de l'activité libérale des angiologues,
- Informer ou transmettre l'information aux membres de l'équipe, aux médecins et rendre compte au responsable,
- Réaliser les statistiques, courriers ou tout autre document à la demande des radiologues, du cadre de santé ou de la direction,
Nature et niveau de formation pour exercer le métier
- BAC d'enseignement général ou en sciences médico-sociale
- Soit expérience dans le secrétariat médical
- Soit BTS secrétariat médico-social
Connaissances (savoir) :
- Techniques d'accueil physique et téléphonique
- Organisation et fonctionnement interne de l'établissement
- Droits des patients
- Droit hospitalier (connaissances générales)
- Charte d'identitovigilance
- Internet/Intranet
Compétences techniques (savoir-faire) :
- Techniques du secrétariat (connaissances approfondies)
- Très bonne maîtrise des règles de grammaire, d'orthographe
- Connaissances du vocabulaire médical
- Maîtrise de la dactylographie
- Maitrise de l'outil informatique (Word, excel, carestream,.)
Qualités professionnelles (savoir-être)
- Respect des règles du secret professionnel et de la discrétion professionnelle
- Être méthodique, organisé et rigoureux
- Avoir le sens de l'accueil et de l'écoute
- Savoir transmettre à qui de droit les informations indispensables à la continuité du service
- Savoir rendre compte de ses actes
- Avoir une capacité d'adaptation aux différentes situations professionnelles rencontrées
- S'intégrer facilement à un groupe de travail
- Être ponctuel et savoir faire preuve de disponibilité
Rémunération et grade :
- Titulaire ou Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière
- Rémunération selon la grille indiciaire d'un adjoint administratif ou d'une assistante médico-administrative (si titulaire)
Poste à pourvoir au 01/02/2027
- Accueillir, informer et orienter physiquement ou par téléphone les patients et les différents interlocuteurs,
- Planifier les rendez-vous des patients,
- Créer et/ou préparer les dossiers patients papier et/ou informatique nécessaires à l'examen, les mettre à jour et les finaliser : classer et/ou archiver dans les dossiers patients,
- Effectuer la frappe, l'enregistrement, le classement et la mise en forme des comptes rendus d'imagerie ou autres courriers, certificats ou rapports,
- Effectuer la télétransmission des examens au Centre hospitalier de Valence,
- Assurer l'encaissement de l'activité libérale des angiologues,
- Informer ou transmettre l'information aux membres de l'équipe, aux médecins et rendre compte au responsable,
- Réaliser les statistiques, courriers ou tout autre document à la demande des radiologues, du cadre de santé ou de la direction,
Nature et niveau de formation pour exercer le métier
- BAC d'enseignement général ou en sciences médico-sociale
- Soit expérience dans le secrétariat médical
- Soit BTS secrétariat médico-social
Connaissances (savoir) :
- Techniques d'accueil physique et téléphonique
- Organisation et fonctionnement interne de l'établissement
- Droits des patients
- Droit hospitalier (connaissances générales)
- Charte d'identitovigilance
- Internet/Intranet
Compétences techniques (savoir-faire) :
- Techniques du secrétariat (connaissances approfondies)
- Très bonne maîtrise des règles de grammaire, d'orthographe
- Connaissances du vocabulaire médical
- Maîtrise de la dactylographie
- Maitrise de l'outil informatique (Word, excel, carestream,.)
Qualités professionnelles (savoir-être)
- Respect des règles du secret professionnel et de la discrétion professionnelle
- Être méthodique, organisé et rigoureux
- Avoir le sens de l'accueil et de l'écoute
- Savoir transmettre à qui de droit les informations indispensables à la continuité du service
- Savoir rendre compte de ses actes
- Avoir une capacité d'adaptation aux différentes situations professionnelles rencontrées
- S'intégrer facilement à un groupe de travail
- Être ponctuel et savoir faire preuve de disponibilité
Rémunération et grade :
- Titulaire ou Contractuel de la Fonction Publique Hospitalière
- Rémunération selon la grille indiciaire d'un adjoint administratif ou d'une assistante médico-administrative (si titulaire)
Poste à pourvoir au 01/02/2027
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 32 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2250.0 Euros à 2300.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 12 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | CREST 26400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir au 01/02/2027 » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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