Assistant commercial / Assistante commerciale
LORRAINE RECEPTIONPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Lorraine Reception
- Lieu
- MESSEIN 54850
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- 6 Mois - Assistance commerciale
- Secteur
- Services des traiteurs
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Description du poste
Lieu : Messein (ZAC du Breuil)
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partiel
Disponibilité : Dès mi-décembre 2026
À propos de nous
Lorraine Réception est un acteur de l'événementiel situé à Messein. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs moments d'exception. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement dynamique où le sens du service et l'élégance sont au cœur de nos métiers.
Votre mission
En tant qu'Assistant-e commercial-e, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la gestion de notre activité. Sous la responsabilité de la direction, vos missions principales incluront :
Gestion administrative et commerciale : Suivi des dossiers clients, établissement des devis et des factures.
Relation client : Accueil téléphonique, gestion des demandes de renseignements et suivi de la relation client de la prise de contact jusqu'à la réalisation de l'événement.
Support opérationnel : Aide à l'organisation logistique et coordination avec les équipes de terrain pour garantir la satisfaction client.
Votre profil
Nous recherchons une personne polyvalente, organisée et dotée d'un excellent relationnel.
Compétences : Maîtrise des outils bureautiques, aisance rédactionnelle et sens de l'organisation.
Savoir-être : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et une présentation soignée, en adéquation avec l'image de marque de Lorraine Réception.
Expérience : Une première expérience sur un poste similaire (administratif ou commercial) serait un atout.
Conditions et avantages
Contrat : CDI à temps partiel (idéal pour un équilibre vie professionnelle / vie personnelle).
Date de début : Mi-décembre 2026.
Cadre de travail : Poste basé dans notre structure à la ZAC du Breuil, Messein.
Pour postuler
Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée ? Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation)
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps partiel
Disponibilité : Dès mi-décembre 2026
À propos de nous
Lorraine Réception est un acteur de l'événementiel situé à Messein. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs moments d'exception. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement dynamique où le sens du service et l'élégance sont au cœur de nos métiers.
Votre mission
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Gestion administrative et commerciale : Suivi des dossiers clients, établissement des devis et des factures.
Relation client : Accueil téléphonique, gestion des demandes de renseignements et suivi de la relation client de la prise de contact jusqu'à la réalisation de l'événement.
Support opérationnel : Aide à l'organisation logistique et coordination avec les équipes de terrain pour garantir la satisfaction client.
Votre profil
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Compétences : Maîtrise des outils bureautiques, aisance rédactionnelle et sens de l'organisation.
Savoir-être : Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et une présentation soignée, en adéquation avec l'image de marque de Lorraine Réception.
Expérience : Une première expérience sur un poste similaire (administratif ou commercial) serait un atout.
Conditions et avantages
Contrat : CDI à temps partiel (idéal pour un équilibre vie professionnelle / vie personnelle).
Date de début : Mi-décembre 2026.
Cadre de travail : Poste basé dans notre structure à la ZAC du Breuil, Messein.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 27 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MESSEIN 54850 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois - Assistance commerciale Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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