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Offres d'emploi › Pays de la Loire

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

Adhap Saint-Vincent sur JardPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Saint-Avaugourd-des-Landes 85540
Contrat
CDI
Durée du travail
20H/semaine
Expérience
3 An(s)
Secteur
Assistant / Assistante de vie dépendance
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Description du poste

Implantée depuis de longues années en Vendée, notre structure est experte dans l'accompagnement personnalisé et le soutien au maintien à domicile des personnes âgées. Nos sept agences réparties sur la région ainsi qu'une intervention à La Rochelle (Charente-Maritime) participent activement à l'expansion de notre équipe.
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) auxiliaire de vie ou assistant(e) de vie sociale H/F désireux(se) d'intégrer une équipe engagée et bienveillante.
Vos responsabilités principales :
- Accompagner les bénéficiaires au quotidien : appui lors des déplacements, organisation d'animations, aide aux courses, assistance dans les démarches administratives et entretien du domicile.
- Effectuer les gestes clés d'accompagnement : soutien dans les transferts, accompagnement à l'hygiène (toilette, habillage), aide au lever/coucher, préparation des repas adaptés.
- Veiller à l'évolution de la santé des personnes prises en charge et alerter le cas échéant en cas de changement.
Ce que nous offrons :
- Intégration au sein d'un collectif dynamique avec le suivi individuel d'un(e) animateur(trice) de secteur référent(e).
- Salaire horaire brut de 13,20 EUR, complété par diverses primes.
- Majorations de salaire prévues pour les interventions les dimanches et jours fériés.
- Attribution d'un jour de repos fixe chaque semaine.
- Organisation du planning permettant un week-end libre sur deux, garanti.
- Participation régulière à des sessions de formation continue pour étoffer vos compétences professionnelles.
- Des perspectives d'évolution concrètes en interne.
- Facilité d'accès à une formation en interne (préparation au titre ADVF) pour les candidat(e)s sans diplôme ou avec peu d'expérience.
- Adaptation du planning mensuel à vos contraintes personnelles.
- Possibilité de prendre en charge principalement des missions sur les week-ends si souhaité.
Rejoignez une structure à taille humaine où l'écoute, la reconnaissance et la valorisation de votre engagement sont des valeurs fondamentales.
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- Minimum trois ans d'expérience dans le domaine ou validation d'un diplôme reconnu (BEP, ADVF, DEAVS, DEAES, diplôme d'aide-soignant(e)).
Compétences requises :
- Goût pour le travail en équipe, capacité d'autonomie et disponibilité attendus.
- Qualités essentielles : respect strict de la confidentialité, sens de l'écoute, rigueur professionnelle et ponctualité.
Vous aspirez à exercer une profession porteuse de valeurs en accompagnant chaque jour des personnes âgées ? Rejoignez-nous et donnez du sens à votre engagement au service des autres !
Pensez à ajouter votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à votre candidature.

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 8 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires20H/semaine — « Majorations de salaire prévues pour les interventions les dimanches et jours fériés. »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Avaugourd-des-Landes 85540 — « Accompagner les bénéficiaires au quotidien : appui lors des déplacements, organisation d'animations, aide aux courses, assistance dans les démarches administra… »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Permis B obligatoire. »
  • « Compétences requises »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Possibilité de prendre en charge principalement des missions sur les week-ends si souhaité. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
DEAES
Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social.

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