Offres d'emploi › Occitanie › Aucamville
Assistant ADV & comptable H/F
Offre d'emploi : Assistant ADV & comptable H/F à Aucamville (31), Intérim - 29 Jour(s). Offre publiée le 7 novembre 2026.
- Lieu
- Aucamville 31140
- Contrat
- Intérim - 29 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Le poste est à pourvoir en centre ville de Toulouse de Toulouse (31).
Démarrage souhaité au 30/10/, possibilité de renouvellement.
Vos missions
Au sein du service ADV et sous la responsabilité de la Responsable ADV, vos missions seront les suivantes :
- Gestion administrative et financière des comptes clients,
- Saisie et suivi des conditions commerciales (tarifs, promotions, remises) sur SAP,
- Gestion des litiges de facturation et de livraison,
- Suivi des règlements,
- Relances clients et gestion des impayés,
- Déblocage des commandes.
Pré-requis
Bonne maîtrise des outils bureautiques et SAP obligatoire.
Anglais écrit.
Nous recherchons idéalement une personne avec une expérience en industrie.
Profil recherché
Niveau d'étude : Bac+2 à Bac+3 avec une formation en gestion, administration ou équivalent.
Rigueur, organisation et sens du détail.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par mois
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 29 Jour(s) Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Aucamville 31140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Démarrage souhaité au 30/10/, possibilité de renouvellement. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Bonne maîtrise des outils bureautiques et SAP obligatoire. »
- « Niveau d'étude : Bac+2 à Bac+3 avec une formation en gestion, administration ou équivalent. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Démarrage souhaité au 30/10/, possibilité de renouvellement. »
- « Nous recherchons idéalement une personne avec une expérience en industrie. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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