Offres d'emploi › Grand Est › Sélestat
Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)
- Entreprise
- Start People
- Lieu
- Sélestat 67600
- Contrat
- Intérim - 18 Mois
- Salaire
- Horaire de 13.16 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
POSTE :
MONTEUR ASSEMBLEUR (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Nous recherchons pour l'un de nos clients un MONTEUR ASSEMBLEUR H/F sur le secteur de SELESTAT.
Vos missions seront les suivantes :
-Assemblage de pièces : Vous serez en charge de l'assemblage des différentes pièces composant les meubles, en suivant les plans et les instructions spécifiques.
-Habillage de meubles : Vous poserez des éléments et de la quincaillerie, garantissant la finition et la fonctionnalité de chaque meuble.
-Contrôle qualité : Vous effectuerez des contrôles rigoureux pour assurer que chaque produit répond aux normes élevées de qualité.
-Conditionnement et emballage : Vous participerez au conditionnement et à l'emballage des produits finis, prêts à être expédiés à aux clients.
-Manutention de charges : Ce poste implique le port de charges.
-Cadence soutenue : Vous travaillerez dans un environnement à rythme rapide, nécessitant efficacité et attention aux détails.
-Travail en équipes alternantes (2*8), avec des rotations régulières entre les quarts de matinée et d'après-midi
-Taux horaire : 13.16€/h
-Indemnité kilométrique
-Primes diverses
-Panier repas
-Indemnité de Fin de Mission (IFM)
-Congés Payés (CP)
-Longue mission de 18 mois
Profil recherché :
-Vous avez de l'expérience idéalement en menuiserie ou dans le montage démontage de pièces
-Vous êtes dynamique et polyvalent
-Vous êtes une personne minutieuse et impliquée
PROFIL :
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 3 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 13.16 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 18 Mois — « Longue mission de 18 mois » Source : champ « contrat » et texte |
| Lieu | Sélestat 67600 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'assembleur monteur en France (médiane 1 980 €, la moitié entre 1 870 € et 2 010 € ; 31 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous avez de l'expérience idéalement en menuiserie ou dans le montage démontage de pièces »
Avantages cités dans l'annonce
Indemnité kilométrique · Primes diverses · Panier repas
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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