Menu

Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres

Aide-soignant AS (H/F)

SSIAD ESA ADMR CHARTRES recrute : Aide-soignant AS (H/F) à Chartres (28), CDI, Mensuel de 2296.0 Euros à 2296.0 Euros. Offre publiée le 29 octobre 2026.

SSIAD ESA ADMR CHARTRESPubliée il y a 7 jours
CDI
Lieu
Chartres 28000
Contrat
CDI
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Salaire
Mensuel de 2296.0 Euros à 2296.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Aide-soignant / Aide-soignante
Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Centre-Val de Loire – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Description du poste

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'Aide-Soignant (e), vous intervenez sur prescription médicale, auprès des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, des personnes handicapées ou atteintes de maladies chroniques. Vous veillez à leur bien-être et permettez le maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort ainsi que des soins préventifs nécessaires relevant de votre fonction
- Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre son évolution et en informer le coordinateur de services de soins
- Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne, réfection du lit, entretien du matériel de soin
- Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins
- Informer et accompagner les personnes

PROFIL RECHERCHÉ :

- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective
- Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe
- Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements
- Prime à l'embauche 1200 euros repartis en 2 fois :
- Temps plein : Un premier versement de 600 euros brut aura lieu à 6 mois de la signature du contrat, et le second versement à 12 mois
- Temps partiel : proratisée sur le temps de travail

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Eure-et-Loir
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsAppPartager sur Facebook

D’autres offres dans l’Eure-et-Loir (28)

Toutes les offres dans l’Eure-et-Loir (1 815) · Toute la région Centre-Val de Loire

Équipement pour soignants

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2296.0 Euros à 2296.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat » et texte
Horaires35H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuChartres 28000 — « Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté — « Personnes avec expérience ou Débutants selon les missions confiées »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS) ou équivalence reconnue par la convention collective »

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de service · Prime à

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
DEAS
Diplôme d'État d'aide-soignant.

Offres similaires en Centre-Val de Loire

CDI2 100 €/mois

Vineuilil y a 2 h

CDI4 500 €/mois

Bruère-Allichampsil y a 3 h

Magasinier maintenance F/H

LAITERIE DE SAINT DENIS DE L'HOTEL

CDI

Saint-Denis-de-l'Hôtelil y a 4 h

CDI2 350 €/mois

Toursil y a 4 h

Toutes les offres d'emploi à Chartres (461 offres, salaires et secteurs qui recrutent)