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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Morestel

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 19 h
CDI
Lieu
Morestel 38510
Contrat
CDI
Expérience
1 An(s)
Secteur
Aide-soignant / Aide-soignante
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Description du poste

Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Quotité de temps de travail : 75%
Poste de catégorie B ouvert à la mutation, détachement ou contrat de droit public.

Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.

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  • 28 offres d'aide-soignant ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 176 en Auvergne-Rhône-Alpes, 1 991 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 290 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 120 € et 2 500 € (sur 16 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 50 % CDI, 29 % CDD, 11 % Autre, 11 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'aide-soignant dans le département : Adecco Medical, ADMR de l'Isère, Fondation Georges Boissel.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement pour soignants

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMorestel 38510
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Catégories A, B, C
Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).

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