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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Lyon

Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
CDI
Lieu
Lyon
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Aide-soignant / Aide-soignante
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Description du poste

Poste

Le Centre des Massues recherche pour son plateau de MPR Adultes de 70 lits (répartis en deux unités) accueillant des patients dans les domaines de l'orthopédie, la neuro-orthopédie, l'onco-orthopédie, un aide soignant F/H/X en CDI temps plein, poste à pourvoir dès que possible.

Missions principales :

Vos missions s'articuleront au sein de l'unité de soins, en lien avec les autres membres de l'équipe et sous la responsabilité du Cadre de santé, autour des activités d'accompagnement des bénéficiaires dans les actes de la vie quotidienne afin de préserver son autonomie en dispensant des soins d'hygiène et de confort, et plus précisément :

- Participer à la réalisation des soins et accompagnez le bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de son intégrité physique et morale,

- Stimuler et mobiliser le bénéficiaire pour maintenir et développer son autonomie,

- Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins,

- Participer à la prise des constantes,

- Evaluer la douleur du bénéficiaire,

- Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques,

- Enregistrer dans le logiciel métier les éléments nécessaires au suivi du dossier et à la bonne cotation de l'activité et tenir à jour le dossier du bénéficiaire.

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.

Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)

La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.

Les salariés bénéficient de divers avantages (CET, prime de fin d'année, mutuelle et prévoyance).

Enfin, comme pour tout salarié déjà en poste, la Croix-Rouge accompagne ses futurs collaborateurs dans la recherche de logement et le bénéfice de conditions tarifaires attractives. Forte de ses partenariats, elle propose d'accéder rapidement à des logements temporaires pour faciliter l'accès à l'emploi.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible

Informations pratiques liées au poste

* Rémunération selon convention collective Croix-Rouge à partir de 2 300€ (indemnités Ségur+ prime de fin d'année comprises). Reprise d'ancienneté et primes variables à ajouter
* horaires en 7h30/ 1 weekend sur 2 travaillé
* Mutuelle et prévoyance
* Repas complet au self à 2,77€
* Prise en charge de 50% de l'abonnement transport en commun ou parking gratuit
* Accès aux avantages CSE

Titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant

Une expérience en service similaire serait un plus.

Qualités:
- Capacité à travailler en équipe,
- Qualités relationnelles.

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Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

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Équipement pour soignants

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Rémunération selon convention collective Croix-Rouge à partir de 2 300€ (indemnités Ségur+ prime de fin d'année comprises). »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« horaires en 7h30/ 1 weekend sur 2 travaillé »
Source : texte de l'annonce
LieuLyon
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« …l'onco-orthopédie, un aide soignant F/H/X en CDI temps plein, poste à pourvoir dès que… »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Date de prise de poste souhaitée »
  • « Une expérience en service similaire serait un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

prime de fin · mutuelle · primes variables · CSE

Questions à poser au recruteur

  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Convention collective
Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.

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