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Agent de Propreté Polyvalent (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h

Alternance

Lieu: Mayenne 53100
Contrat: CDD - 12 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Agent / Agente de propreté de locaux

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Description du poste

Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ?
C'est par ici !
Nous recherchons un Agent de Propreté Polyvalent / Laveur de vitres / Agent qualifié de service pour notre entreprise partenaire à Mayenne (53) dans le secteur de la propreté.
Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Propreté et Prévention des Biocontaminations dans le cadre d'un contrat en apprentissage.
Où ? : Mayenne (53)
Quand ? : Dans l'immédiat
Pour combien de temps ? : 2 ans
Quel est le rythme d'alternance ? : 1 semaine en formation et 3 semaines en entreprise
Nombre de postes à pourvoir ? : 10 Postes
Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes :
Préparation et Réalisation des opérations d'entretien des surfaces de toutes natures (thermoplastiques, textiles et céramiques), de bureau et de sanitaires...;
Préparation et Mise en oeuvre des opérations de bionettoyage et de désinfection des locaux en zones à risque;
Utilisation et Maintenance des matériels en toute sécurité (aspirateur, monobrosse, appareil à haute pression, injection-extraction, nettoyeur vapeur);
Supervision des opérations de nettoyage robotisées (la cobotique);
Communication en situation professionnelle (relations avec les clients, les usagers et l'entreprise);
Participation au contrôle qualité des prestations (enregistrement, traitement);
Hygiène en milieux sensibles (établissements de santé, médico-sociaux, entreprises agro-alimentaires...).
Formation : Vous souhaitez préparer un CAP en alternance au sein de notre CFA INHNI
Rémunération : De 735,90EUR à ,76EUR NET (SMIC propreté : EUR)
"Aucun frais à la charge de l'apprenti"

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 12 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Mayenne 53100 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Nous vous proposons d'intégrer notre formation CAP Propreté et Prévention des Biocontaminations dans le cadre d'un contrat en apprentissage. »
« Formation : Vous souhaitez préparer un CAP en alternance au sein de notre CFA INHNI »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

SMIC: Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.