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Agent de maintenance des systèmes de ventilation F/H - Inter'Auge

Inter'AugePubliée il y a 6 jours
Intérim
Entreprise
Inter'Auge
Lieu
Cesny-aux-Vignes 14270
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
35H/semaine
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 12.5 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Envie d'un métier concret, dynamique et utile ?

Vous aimez le travail de terrain, les interventions techniques et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous recherchez une mission où votre savoir-faire contribue directement à la sécurité et à la qualité des installations ? Cette opportunité est faite pour vous !

Dans le cadre de son développement, notre client recrute un Agent de Maintenance des Systèmes de Ventilation H/F.

Vos missions :

Rattaché(e) au service Exploitation et Commercial et sous la responsabilité du Directeur d'agence, vous rejoignez une équipe de techniciens expérimentés.

Vous intervenez sur différents sites (restaurants, industries, établissements de santé...) pour assurer :

Le dégraissage des hottes professionnelles, moteurs et gaines de ventilation.

Le dépoussiérage des installations de VMC.

La désinfection des systèmes de ventilation.

La dépose et repose, les premiers dépannages et diagnostics sur les moteurs et équipements de ventilation.

Les opérations de mise en propreté et de désinfection en milieu hospitalier et dans les salles propres industrielles.

Chaque chantier est différent : vous évoluez dans des environnements variés où votre professionnalisme fait la différence.

Ce que nous vous proposons

Une mission d'intérim avec de belles perspectives d'évolution.

Une formation interne assurée à la prise de poste.

Un véhicule de service est mis à votre disposition pour transporter le matériel sur les différents chantiers.

Une intégration au sein d'une équipe soudée, prête à vous accompagner.

Des interventions techniques variées qui vous permettront de développer vos compétences.

Une prise de poste à compter du lundi 9 novembre 2026.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Parce qu'elle évolue dans un secteur essentiel : la qualité de l'air, l'hygiène et la sécurité des installations. Chaque intervention contribue à offrir des environnements plus sains et plus sûrs à ses clients.

Vous aimez les métiers techniques, le travail de terrain et les défis du quotidien ? Rejoignez-nous sans attendre !Le profil que nous recherchons

Vous aimez les métiers de terrain, les interventions techniques et le travail bien fait ? Vous recherchez un poste où chaque journée est différente et où votre expertise est reconnue ? Vous pourriez être la personne que nous recherchons !

Ce qui fera votre réussite :

Vous possédez des connaissances dans le domaine des systèmes de ventilation et de la qualité de l'air (VMC, hottes de cuisines professionnelles.).

Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils électroportatifs (perceuse, meuleuse.) ainsi que des nettoyeurs haute pression.

Vous disposez de bases en électricité vous permettant de réaliser les premiers diagnostics sur les équipements de ventilation.

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique BS/BE Manœuvre ? C'est un véritable plus !

Le CACES R486 catégorie 3B ou R486 catégorie B serait un plus.

Au-delà des compétences.

Nous recherchons avant tout une personne :

- dynamique et investie ;
- rigoureuse et organisée ;
- autonome tout en appréciant le travail en équipe ;
- respectueuse des consignes de sécurité ;
- capable d'apprendre et de s'adapter à des environnements variés (industrie, restauration, établissements de santé, salles propres.).
- capable de conduire le véhicule de société mis à disposition pour acheminer le matériel sur le chantier.

Les conditions du poste

Le poste implique :

- le travail en hauteur ;
- le port de charges ;
- des déplacements réguliers, avec des découchés ponctuels selon les chantiers.

Vous avez envie d'apprendre, de développer vos compétences et de vous investir sur le long terme ? Votre motivation fera la différence ! Rejoignez une entreprise qui valorise l'esprit d'équipe, la technicité et les perspectives d'évolution.

Avantages
- Rémunération attractive selon votre profil et votre expérience
- + ICCP 10 % + IFM 10 %
- Livret CET Intérimaire valorisé à 10 %
- Prime de parrainage pour chaque personne que vous recommandez
- Possibilité d'évolution du contrat selon vos compétences et votre engagement

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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 12.5 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine
Source : champ « durée du travail »
LieuCesny-aux-Vignes 14270 — « des déplacements réguliers, avec des découchés ponctuels selon les chantiers. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Une formation interne assurée à la prise de poste. »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique BS/BE Manœuvre ? »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Le CACES R486 catégorie 3B ou R486 catégorie B serait un plus. »

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service · Prime de parrainage

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)
CACES
Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Habilitation électrique
Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
Catégories A, B, C
Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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