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Agent d'exploitation logistique H/F
CRIT INTERIM recrute : Agent d'exploitation logistique H/F à Sète (34), Intérim - 1 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Crit Interim
- Lieu
- Sète 34200
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre envie ? Révéler vos compétences, écouter vos souhaits et vous accompagner pour intégrer l'entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir,
Notre client spécialisé dans le secteur de la logistique est située dans le secteur SETE.
Vos missions :
- Vous dispatchez, flashez les colis et les triez selon les zones d'expéditions.
- Vous contrôlez la bonne conformité des colis.
- Vous respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise.
- Vous travailler en équipe pour garantir la bonne marche des opérations logistiques
Modalités du contrat:
- Intitulé du poste: Agent d'exploitation logistique
- Lieu : à coté de Sète
- Durée: Intérim 1 mois
- Horaires: du lundi au dimanche, 35 heures par semaine avec 2 jours de repos.
- Horaire de nuit de 3h45 à 11h05
- Salaire: 11.88EUR (EUR) par heure + heures de nuit et panier nuit
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique
- Titulaire d'un diplôme de BEP/CAP en logistique ou équivalent
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Dynamique, rigoureux(se), impliqué(e) et organisé(e).
Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique, et participez à ses activités opérationnelles en tant qu'Agent d'exploitation logistique à Sète.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 8 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée: Intérim 1 mois » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « L'équipe CRIT à Sète accueillante et impliquée - représentée par Aurélie Béatrice et Eva est à la recherche d'Agents d'exploitation logistique(H/F), disponible… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Sète 34200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Titulaire d'un diplôme de BEP/CAP en logistique ou équivalent »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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