Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Annecy
Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Annecy 74000
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 13.12 Euros
- Expérience
- 6 Mois
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous contribuez à garantir la qualité pharmaceutique en sécurisant chaque étape de contrôle et de libération des produits
- Réalisez la revue rigoureuse des dossiers de lot afin d'assurer la conformité avant la libération des produits
- Identifiez, signalez et analysez les non-conformités tout en veillant à l'application du système qualité dans chaque service
- Transmettez les bonnes pratiques aux équipes et participez activement au développement d'une culture qualité exigeante sur le site
Découvrez ce package attractif :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 13.12 euros/heure
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 13.12 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Annecy 74000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 6 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 990 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'agent de fabrication en montage-assemblage mécanique en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 1 880 €, la moitié entre 1 870 € et 1 960 € ; 20 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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