Agent / Agente de fabrication dans l'agroalimentaire (H/F)

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RandstadPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Roquefort-sur-Soulzon 12250
Contrat: Intérim - 67 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre client, basé à ROQUEFORT SUR SOULZON, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.Prêt(e) à contribuer à une production alimentaire exigeante comme Agent de production agroalimentaire (F/H) ?
Vous contribuez au conditionnement de produits fromagers au sein d'un environnement dynamique, en garantissant une préparation soignée et efficace des commandes - Manipuler les fromages et déposer les tranches avec précision dans les barquettes - Réaliser l'emballage manuel, la mise en colis et le contrôle visuel des produits - Assurer la palettisation et maintenir un rythme adapté aux différents horaires de production

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 67/jours
- Salaire: 12.31 euros/heure

Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 27 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire: 12.31 euros/heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 67 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Roquefort-sur-Soulzon 12250 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)