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Offres d'emploi › Normandie › Caen

AGENT / AGENTE D'ACCUEIL H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
Intérim
Lieu
Caen 14000
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Nos recrutons pour le compte de notre client situé à Caen, un agent support aux opérations H/F sous les conditions suivantes :
Type de contrat : Intérim, longue mission
Durée : minimum 3 mois
Horaires de travail, en roulement une semaine sur deux :
Du lundi au vendredi de 12h00 à 20h00 puis du mardi au vendredi de 07h00 à 15h00 + samedi de 09h00 à 17h00.
Rémunération : EUR brut/heure.
Au sein du service support aux opérations, vous assurez le suivi administratif et opérationnel des activités À ce titre, vos missions seront les suivantes :
Assurer le suivi des tournées et des expéditions
Traiter les anomalies de livraison et rechercher des solutions adaptées
Répondre aux demandes des clients, agences et chauffeurs
Garantir la bonne remontée des informations auprès des équipes opérationnelles
Réaliser diverses tâches administratives liées à l'exploitation ;
Participer à la gestion des retours, litiges et réclamations clients ;

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois — « Durée : minimum 3 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires« Du lundi au vendredi de 12h00 à 20h00 puis du mardi au vendredi de 07h00 à 15h00 + samedi de 09h00 à 17h00. »
Source : texte de l'annonce
LieuCaen 14000 — « Assurer le suivi des tournées et des expéditions »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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