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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Angers

Administrateur Systèmes SolarWinds F/H

Experis FrancePubliée il y a 3 h
CDI
Entreprise
Experis France
Lieu
Angers 49000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 40000.0 Euros à 46000.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Autres activités informatiques
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Description du poste

Administrateur Systèmes SolarWinds F/H - Angers

Le contexte

Experis recherche un Administrateur Systèmes SolarWinds F/H pour intervenir au sein d'un environnement informatique complexe et exigeant. Vous contribuerez au maintien en conditions opérationnelles des infrastructures, à la supervision des systèmes et à l'amélioration continue des performances et de la disponibilité des services IT.

Vos missions

* Administrer et maintenir la plateforme de supervision SolarWinds.
* Assurer la surveillance proactive des infrastructures systèmes et réseaux.
* Analyser, qualifier et traiter les alertes remontées par les outils de supervision.
* Participer à l'installation, la configuration et l'évolution des composants SolarWinds.
* Réaliser le diagnostic et la résolution des incidents de niveau 2 et 3.
* Mettre en œuvre les bonnes pratiques de supervision et d'exploitation.
* Produire et maintenir la documentation technique.
* Participer à l'amélioration continue des performances, de la disponibilité et de la sécurité des infrastructures.
* Collaborer avec les équipes systèmes, réseaux et production informatique.

Technical skills

* Maîtrise de la solution SolarWinds Orion Platform.
* Bonne connaissance des environnements Windows Server et/ou Linux.
* Connaissances en supervision, monitoring et métrologie des infrastructures IT.
* Maîtrise des protocoles réseaux (SNMP, ICMP, TCP/IP).
* Expérience sur les outils d'exploitation et d'administration système.
* Connaissances en scripting (PowerShell, Bash ou équivalent).
* Compréhension des architectures systèmes et réseaux d'entreprise.
* Connaissances des pratiques ITIL appréciées.

Soft skills

* Esprit d'analyse et de résolution de problèmes.
* Rigueur et sens de l'organisation.
* Réactivité face aux incidents et aux situations critiques.
* Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs.
* Autonomie dans la gestion des activités quotidiennes.
* Qualités de communication orale et écrite.
* Force de proposition dans une démarche d'amélioration continue.

Rejoindre Experis, c'est intégrer une entreprise internationale reconnue pour son expertise technologique et participer à des projets stratégiques vous permettant de développer vos compétences dans des environnements innovants et stimulants.

Engagé-e en faveur de la diversité et de l'inclusion, Experis / ManpowerGroup France considère chaque candidature sans distinction.

Parcours de recrutement Experis : https://experisfrance.fr/notre-parcours-de-recrutement/

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 33 min.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 46000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuAngers 49000
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissances des pratiques ITIL appréciées. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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