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Adjoint Chef de Magasin (H/F)

Offre d'emploi : Adjoint Chef de Magasin (H/F) à AVIGNON (84), CDI, Mensuel de 2065.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
AVIGNON 84000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2065.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
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Description du poste

Présentation entreprise

Existant depuis 2010, notre magasin Cash & Carry Stokhall, situé à Avignon, est spécialisé dans la restauration rapide. Grâce à notre connaissance du terrain, nous répondons au mieux aux attentes et aux besoins de nos clients
Nos larges gammes de produits halal sont destinées aux particuliers comme aux professionnels. Notre but est de pouvoir rendre accessible, à tous les professionnels de la restauration rapide et à tous les particuliers, les produits qui leur sont utiles au quotidien.
Nous possédons des services drive, et livrons également nos clients professionnels sur leur lieu d'activité afin d'assurer un service complet de qualité !

Descriptif de l'offre :

Nous recherchons pour notre enseigne basée à Avignon un Adjoint Chef de Magasin F/H. Vos missions sur ce poste sont les suivantes :

- Assurer l'optimisation de l'activité selon les consignes de la direction
- Contrôler la gestion quotidienne
- Assurer la promotion de l'image de marque du magasin
- Encadrer le personnel et gérer la sécurité du personnel
- Respecter et faire respecter les normes d'hygiène
- Veiller à l'encaissement des clients et à la mise en sécurité des fonds
- Réaliser des inventaires régulièrement (inventaire tournant.)
- Assurer la sécurité des biens et des personnes
- Gérer l'état physique des stocks, l'approvisionnement
- Pointage des camions entrées et sorties
- Suivre les dates limites de consommation
- Entretenir le matériel
- Nettoyage du dépôt
- Remplacer le chef du magasin en son absence

Profil :

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), avec un bon sens des responsabilités. Vous disposez idéalement d'une expérience en gestion de magasin ou en encadrement d'équipe et appréciez le travail de terrain.

Dynamique et réactif(ve), vous savez gérer les priorités, coordonner les activités quotidiennes du magasin et veiller à son bon fonctionnement. Vous êtes également attentif(ve) au respect des procédures, des règles d'hygiène et de sécurité.

Votre capacité à prendre des initiatives, votre esprit d'équipe et votre sens de l'organisation seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Rejoignez nous et participez activement au bon fonctionnement de notre magasin !

- Contrat : CDI
- Horaires : du lundi au samedi (planning sur 35h)
- Lieu de travail : Avignon
- Salaire : 2065€ brut/mois + heures supp + prime annuelle au bout d'un an de présence

Postuler sur le site de l'offre →

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2065.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires : du lundi au samedi (planning sur 35h) »
Source : texte de l'annonce
LieuAVIGNON 84000
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous disposez idéalement d'une expérience en gestion de magasin ou en encadrement d'équipe et appréciez le travail de terrain. »

Avantages cités dans l'annonce

prime annuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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